Практика на підприємстві та компенсація невикористаної відпустки: коли можливо
Запитання
Учня профліцею було прийнято на штатне місце для проходження виробничої практики на підприємстві. Чи виплачувати йому компенсацію за невикористану відпустку при звільненні?
Відповідь
Якщо працівника прийнято на час практики на роботу за трудовим договором, то при звільненні потрібно виплатити компенсацію за невикористану щорічну відпустку пропорційно відпрацьованому часу, якщо відпустку не надано.
Рекомендація місяця від редакції порталу «Кадровик-01»
Запрошуємо на вебінар «Перевірки Держпраці під час воєнного стану», який відбудеться 23 травня. Спікер — посадова особа Держпраці. У програмі — підстави для перевірки, як уникнути штрафів, різниця між трудовим договором і ЦПХ.
❗️Якщо хочете отримати персональну відповідь від посадової особи Держпраці, поставте запитання до 20 травня включно в чат вебінару❗️
Щоб переглянути вебінар та отримати сертифікат, реєструйтеся