Оплата праці під час відсторонення від роботи
Запитання
Працівника відсторонено від роботи через крадіжку. Чи нараховувати такому працівнику зарплату за час слідства?
Відповідь
Для відсторонення посадової особи у зв’язку з кримінальним провадженням роботодавцю необхідно видати наказ на підставі ухвали слідчого судді або суду.
Оскільки відсторонення від посади не припиняє трудові відносини між працівником і роботодавцем, то в період відсторонення від посади на час кримінального провадження за працівником зберігається місце роботи та посада, а заробітна плата не зберігається.
Рекомендація місяця від редакції порталу «Кадровик-01»
Запрошуємо на вебінар «Перевірки Держпраці під час воєнного стану», який відбудеться 23 травня. Спікер — посадова особа Держпраці. У програмі — підстави для перевірки, як уникнути штрафів, різниця між трудовим договором і ЦПХ.
❗️Якщо хочете отримати персональну відповідь від посадової особи Держпраці, поставте запитання до 20 травня включно в чат вебінару❗️
Щоб переглянути вебінар та отримати сертифікат, реєструйтеся