Бланк наказу про прийняття на роботу

Оформляючи трудові відносини між роботодавцем та працівником, слід укладати трудовий договір. Будь-який трудовий договір оформлюється наказом (розпорядженням) роботодавця про прийняття працівника на роботу.

Наказ про прийняття на роботу можна оформлювати як за типовою формою № П-1, так і за формою відмінною від типової.

Бланк наказу про прийняття на роботуЧитайте також: Оформлення кадрових наказів за формою, відмінною від типової

Форму № П-1 «Наказ (розпорядження) про прийняття на роботу» затверджено Наказом Держкомстату України від 05.12.2008 № 489.

Типова форма № П-1 «Наказ про прийняття на роботу»

Бланк наказу про прийняття на роботу
Бланк наказу про прийняття на роботу
СКАЧАТИ


Стаття підготовлена за матеріалами журналу "Кадровик-01"

зміст

Рекомендація місяця від редакції порталу «Кадровик-01»

Запрошуємо на вебінар «Перевірки Держпраці під час воєнного стану», який відбудеться 23 травня. Спікер — посадова особа Держпраці. У програмі — підстави для перевірки, як уникнути штрафів, різниця між трудовим договором і ЦПХ.

❗️Якщо хочете отримати персональну відповідь від посадової особи Держпраці, поставте запитання до 20 травня включно в чат вебінару❗️

Щоб переглянути вебінар та отримати сертифікат, реєструйтеся Система «Експертус Кадри» святкує День народження

Перевірки Держпраці під час воєнного стану

Останні новини

Усі новини

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді