На практике предприятия в основном находят среди менеджерских позиций, которые предлагает КП (см. Табл), то, что нужно. Следовательно включают соответствующую должность того или иного менеджера в штатное расписание. Ориентируются при этом на нужды предприятия в выполнении определенных работ или функций и сравнивают их с квалификационными характеристиками. Жаль, что квалификационные характеристики утверждены сейчас только для малой доли менеджерских позиций.
Для тех менеджеров-несчастных, которые не имеют нормированных описаний задач и обязанностей, должностные инструкции можно складывать, опираясь на описания соответствующих профессий в Международной стандартной классификации занятий (ISCO, International Standard Classification of Occupations/ILO, Geneva), которая была принята за основу при разработке КП. А требования к образованию можно определить по общим описанием профессий из раздела 1 КП, приведенном в самом Классификаторе.
Профессиональные названия работ менеджеров в КП
Код КП | Выпуск СКХП | Профессиональное название работы |
1231 | Менеджер (управитель) Изменение № 2 | |
1499 | Менеджер (управитель) Изменение № 2 | |
1492 | Менеджер (управитель) банно-оздоровительного комплекса | |
1452 | Менеджер (управитель) в оптовой торговле | |
1453.2 | Менеджер (управитель) в розничной торговле непродовольственными товарами | |
1453 | Менеджер (управитель) в розничной торговле бытовыми и непродовольственными товарами | |
1453.1 | Менеджер (управитель) в розничной торговле бытовыми товарами и их ремонте | |
1454 | Менеджер (управитель) в розничной торговле продовольственными товарами | |
1451 | Менеджер (управитель) в торговле транспортными средствами | |
1494 | Менеджер (управитель) экологических систем | |
1475.4 | 5* | Менеджер (управитель) по административной деятельности |
1411 | Менеджер (управитель) по использованию водных ресурсов | |
1439.8 | Менеджер (управитель) по производству и распределению электроэнергии | |
1482 | Менеджер (управитель) по общественному здравоохранению | |
1475.4 | 1 | Менеджер (управитель) по логистике |
1475.4 | Менеджер (управитель) по маркетингу Изменение № 2 | |
1439.8 | Менеджер (управитель) по организации эффективного использования энергии (энергоменеджер) | |
1479 | Менеджер (управитель) по организации консультативных услуг | |
1477.1 | 1 | Менеджер (управитель) по персоналу |
1474 | Менеджер (управитель) по вопросам регионального развития | |
1475.4 | Менеджер (управитель) по снабжению | |
1412 | Менеджер (управитель) по природопользованию | |
1476.1 | 1 | Менеджер (управитель) по рекламе |
1443 | Менеджер (управитель) по транспортно-экспедиторской деятельности | |
1448.1 | Менеджер (управитель) по туризму | |
1491 | 87 | Менеджер (управитель) жилого дома (группы домов) Изменение № 1 |
1461 | Менеджер (управитель) по денежному посредничеству | |
1468 | Менеджер (управитель) по вспомогательной деятельности в сфере страхования | |
1467 | Менеджер (управитель) по вспомогательной деятельности в сфере финансов | |
1475.4 | 1 | Менеджер (управитель) по сбыту |
1475.4 | 1 | Менеджер (управитель) по связям с общественностью |
1475.4 | 1 | Менеджер (управитель) по внешнеэкономической деятельности |
1474 | Менеджер (управитель) по коммуникационным технологиям | |
1463 | Менеджер (управитель) по предотавлению кредитов | |
1466 | Менеджер (управитель) по пенсионному негосударственному страхованию | |
1496 | Менеджер (управитель) по социальной и корпоративной ответственности | |
1465 | Менеджер (управитель) по страхованию | |
1462 | Менеджер (управитель) по финансовому лизингу | |
1469 | Менеджер (управитель) по финансовому посредничеству | |
1456 | Менеджер (управитель) кафе (бара, столовой) Изменение № 2 | |
1443 | Менеджер (управитель) на автомобильном транспорте | |
1443 | Менеджер (управитель) на водном транспорте | |
1491 | Менеджер (управитель) предприятия жилищно-коммунального хозяйства | |
1456 | Менеджер (управитель) предприятия по приготовлению и поставке готовых блюд Изменение № 2 | |
1456 | Менеджер (управитель) ресторана Изменение № 2 | |
1495 | Менеджер (управитель) систем информационной безопасности | |
1456 | Менеджер (управитель) систем пищевой безопасности | |
1493 | Менеджер (управитель) систем качества | |
1493 | Менеджер (управитель) систем качества в государственном управлении | |
1492 | 18 | Менеджер (управитель) в издательской деятельности |
1455.1 | 87 | Менеджер (управитель) в гостиничном хозяйстве |
1478 | Менеджер (управитель) в следственной деятельности | |
1483 | Менеджер (управитель) в социальной сфере | |
1472 | Менеджер (управитель) в сфере аренды машин и оборудования | |
1473 | Менеджер (управитель) в сфере предоставления информации | |
1471 | Менеджер (управитель) в сфере операций с недвижимостью для третьих лиц |
«Чистого» Менеджер введено Изменением № 2 к КП
Несмотря на то, что в КП насчитывается более пяти десятков менеджерских профессий, жизнь показывает, что этого все равно мало ... Много лет кадровики сокрушались: «Почему в КП нет «чистого» менеджера, к которому можно добавить что-то, что нужно именно нашему предприятию?» Глас народа был услышан. Изменением № 2 к действующему КП, появившаяся в 2014-м, в КП ввели наконец долгожданного «Менеджер (управляющий)» без уточняемого сферы деятельности или выполняемых работ. Но - сразу две позиции, которые отличаются только кодами КП:
Менеджер с кодом КП 1231 и менеджер с кодом КП 1499. В чем же разница? В сфере использования профессионального названия работы;
Менеджер с кодом 1231 относится к профессиональному группировки «Руководители финансовых, бухгалтерских, юридических и административных подразделений и другие руководители».
Его тезка с кодом КП 1499 принадлежит к профессиональному группировки «Менеджеры (управители) в других видах экономической деятельности, не отнесенные к другим группировкам».
Именно в названиях этих классификационных групп КП и определены обобщенные направления деятельности.
Если вам нужно ввести должность «менеджерского» направления в финансового, бухгалтерского, юридического или административного подразделения, применяйте профессиональную название работы с кодом КП 1231.
Для других подразделений (производственные, материально-технического снабжения и др.) - с кодом КП 1499.
Безусловно, при введении в штатное расписание название должности должно быть уточнена. Образовать «уточненную» название должности можем, воспользовавшись нормами Примечания 2 Приложения В к КП. Она позволяет расширять базовые названия профессий с КП терминами и словами, которые уточняют место работы, выполняемые работы, сферу деятельности. Есть два условия.
Первая - лаконичность изложения. Если название подразделения - красноречивая и свидетельствует о том, чем будет заниматься работник, лучше оставить как есть, и ничего не добавлять. Иначе в трудовой книжке появится запись типа: «Принято менеджером по организационному развитию отдела организационного развития»
Вторая - несколько загадочная, как на первый взгляд. «Можно расширять базовые названия, если иное не предусмотрено в КП или соответствующих законодательно-правовых актах». О чем идет речь? Если в КП уже есть базовая профессиональная название работы, для которой предусмотрено задачи и обязанности, аналогичные тем, что кадровик хочет поручить работнику, искусственное образование названия должности не будет отвечать КП. Цена ошибки - штраф в размере минимальной зарплаты (ст. 265 КЗоТ). Вроде немного, но все равно неприятно. И к тому же - как объяснять директору, из-за чего оштрафовали?
Инспектор труда узнал этого «менеджера» с первых же строк должностной инструкции. Думаю, что и вы тоже. Так обязанности предусмотренные типовой квалификационной характеристикой для другого работника. Инспектора по кадрам.
«Не создавайте сущности без нужды...»
Принцип «Если иное не предусмотрено в КП...» действует и в отношении искусственных образований, для которых в КП вообще не находим никакой «базы» К примеру, в КП не предусмотрено профессиональных названий работ «PR-менеджер» или «Сейлз-менеджер».
Так должности в штатном расписании - однозначная ошибка. Цена вопроса - см. выше.
Основная задача «PR-менеджера» на практике - это формирование и поддержка позитивного общественного мнения о компании, продукте (бренд), событие.
КП содержит «другое» - соответствие основным задачам - он называется Менеджер по связям с общественностью и имеет код 1475.4.
То, что чаще всего вкладывают в «Сейлз-менеджера» - формирование планов продаж, отслеживание динамики продаж, - предусмотрено для другой профессии с КП - Менеджер в торговле (код 1452).
Менеджер (управитель): раскрываем скобки
В КП к каждому менеджеру добавляется управитель. В скобках. В трудовых книжках часто так и остается. К примеру: «Принято менеджером (управляющим) бани». Однако Менеджер и Управляющий - это разные профессиональные названия. Хотя и почти одинаковые по содержанию работы.
Вообще в КП очень много профессиональных названий работ, выписанных с составляющими в скобках. Например: «Специалист по компьютерной графике (дизайну)».
Что делать? Вспоминать арифметику и ... раскрывать скобки.
В скобках могут быть приведены: составляющая профессионального названия работы, или вид экономической деятельности или направление использования профессионального названия работы, или общепринятый иноязычный синоним профессионального названия работы и тому подобное.
В большинстве случаев базовое название работы, которая содержит составляющую в скобках, нуждается в конкретизации, однако может существовать и как самостоятельная. Код КП - сохраняется.
В штатное расписание можно вводить одну из позиций: Менеджер или Управляющий.
Управляющий попал в наш КП с советского аналога Классификатора, а Менеджер - по международной классификационной сферы. По своей сути - это иноязычный синоним управляющего. Итак, выбираем, что нравится больше.
Главное - что выбор есть ...
Стаття підготовлена за матеріалами журналу "Кадровик-01"
