План перевірок податкової на 2026 рік: за якими критеріями обирали підприємців?

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
ДПС приділила особливу увагу деяким галузям

План перевірок податкової на 2026 рік: за якими критеріями обирали підприємців? Повідомлення в податкову про прийняття на роботу

Державна податкова служба затвердила план-графік документальних планових перевірок на 2026 рік, включивши до нього майже 4,6 тисячі суб’єктів господарювання:

  • юридичні особи — майже 3,2 тисячі;
  • банківські та небанківські фінансові установи — 121;
  • фізичні особи підприємці — понад тисячу;
  • юридичні особи з питань правильності обчислення, повноти і своєчасності сплати податку на доходи фізичних осіб, військового збору та єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування — 258.

Як відзначили у ДПС, до плану включили на 7% менше підприємств, ніж тогоріч. У відомстві кажуть, що зосередилися лише на платниках з високою імовірністю порушень. Суб'єктів відбирали за такими ознаками: 

  • наявність ризиків високого ступеня;
  • значні розрахункові суми можливих недоплат з податку на прибуток, податку на додану вартість, податку на доходи фізичних осіб, військового збору, єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування, інших податків і зборів;
  • галузева специфіка господарських операцій (добувна і переробна промисловість, постачання електроенергії, газу, пари та кондиціонованого повітря, оптова та роздрібна торгівля, ринок пального, фуд-ритейл, торгівля побутовою технікою, азартні ігри, транспорт, складське господарство, поштова та кур’єрська діяльність).

До плану-графіка не включали підприємства з так званого «Клубу білого бізнесу» (перелік платників податків з високим рівнем добровільного дотримання податкового законодавства), тих, що розташовані поблизу зони бойових дій або в окупації, та підприємства, що перебувають у процесі ліквідації.

За інформацією Державної податкової служби України

додаток

Проєкт Трудового кодексу: марафон відпусток

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор кількості кадровиків

Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
19775

Різниця між трудовим та цивільно-правовим договором

Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
7004

День кадровика в Україні

У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
18911

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
569271

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді