Мета змін — запровадити єдиний підхід до практичного застосування органами ПФУ Списку № 1 та Списку № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників робіт, зайнятість на яких дає право на пенсію на пільгових умовах
Розрахунок страхового стажу для призначення пенсії
КМУ постановою від 14.08.2019 № 708 (далі — Постанова № 708) уніс зміни до списків виробництв, робіт, професій, посад і показників, зайнятість в яких дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, затверджених постановою КМУ від 24.06.2016 № 461.
З розділу ІІІ «Чорна металургія» Списку № 1 виключили:
- верхових доменних печей;
- машиністів тельферів, зайнятих на гарячих ділянках робіт;
- укладальників прокату, зайнятих на гарячих ділянках робіт.
Натомість в підрозділ 6 «Загальні професії» розділу ІІІ додали позицію «працівники, які здійснюють безпосередню організацію та контроль за виконанням робіт під час технологічних процесів у зазначених виробництвах». Аналогічну позицію також додали до загальних професій розділу IV «Виробництво коксопродуктів» та розділу VII «Виробництво кольорових металів».
Також до Списку № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників на роботах із шкідливими і важкими умовами праці, зайнятість в яких повний робочий день дає право на пенсію за віком на пільгових умовах додано позицію «працівники, які здійснюють безпосередню організацію та контроль за виконанням робіт під час технологічних процесів у зазначених виробництвах» до загальних професій:
- розділу ІІІ «Чорна металургія»;
- розділу IV «Виробництво коксопродуктів. Вуглепідготовка»;
- розділу VIII «Виробництво кольорових металів».
Ольга Догадіна
провідний експерт Експертус: Кадри
Обов’язок кадровика — письмово повідомити працівника, що в нього виникає право на пенсію за віком, у т. ч. на пільгових умовах. Як це зробити?
Питання пенсійного забезпечення хвилює багатьох громадян, особливо тих, хто з різних причин не має достатнього трудового стажу. Зокрема, часто цікавить запитання: якщо немає стажу, яка буде пенсія? З якого саме віку можна почати отримувати пенсію, якщо немає стажу? Що робити, коли не вистачає страхового стажу? Чи мають право на призначення пенсії підприємці, які досягнули пенсійного віку? Відповіді на всі питання — у статті
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
Призначення пенсії є формою соціального захисту для забезпечення гідного рівня життя людям, які вийшли за межі трудової діяльності. Умови сьогодення внесли суттєві зміни до процедури призначення пенсії у воєнний стан. Ці зміни спрямовані на спрощення процесу та забезпечення своєчасної виплати пенсій для громадян.
Незважаючи на усі виклики, певне зростання пенсійних виплат все ж відбудеться. Також буде запроваджено декілька пенсійних новацій та обговорення запровадження накопичувальної пенсії
Для виходу на пенсію у 2020 році після досягнення відповідного віку потрібно мати страховий стаж не менше 27 років. З кожним наступним роком страховий стаж, що дає право на призначення пенсії за віком, поступово зростатиме і у 2028 році досягне 35 років
Підпишіться на 
