Українців передпенсійного віку часто цікавить запитання: якщо немає стажу, яка буде пенсія? З якого саме віку можна почати отримувати пенсію, якщо немає стажу, що робити, коли не вистачає страхового стажу, чи мають право на призначення пенсії підприємці, які досягнули пенсійного віку, - відповіді на ці запитання знайдете у статті
У цьому році для пенсії за віком потрібен 31 рік страхового стажу.
У свою чергу, страховий стаж — період (строк), протягом якого особа підлягає загальнообов’язковому державному пенсійному страхуванню та за який щомісяця сплачені страхові внески в сумі не меншій, ніж мінімальний страховий внесок (ст. 24 Закону № 1058).
Щороку страховий стаж, що дає право виходу на пенсію у 60 років, збільшується на 12 місяців та у 2028 році становитиме 35 років.
Так, починаючи з 01.01.2025, пенсії за віком у 60 років призначають особам за наявності страхового стажу:
з 01.01.2025 по 31.12.2025 — не менше 32 років;
з 01.01.2026 по 31.12.2026 — не менше 33 років;
з 01.01.2027 по 31.12.2027 — не менше 34 років;
починаючи з 01.01.2028 — не менше 35 років.
Чи буде пенсія, якщо немає стажу, достатнього для виходу на пенсію?
Пенсія за віком без трудового стажу, достатнього для виходу на пенсію у 60 років, може бути призначена чоловікам та жінкам після досягнення 63 або 65 років.
У разі відсутності страхового стажу для виходу на пенсію у 60 років, право вийти на пенсію за віком у 63 роки мають особи за наявності страхового стажу:
з 01.01.2024 по 31.12.2024 — від 21 до 31 року;
з 01.01.2025 по 31.12.2025 — від 22 до 32 років;
з 01.01.2026 по 31.12.2026 — від 23 до 33 років;
з 01.01.2027 по 31.12.2027 — від 24 до 34 років;
починаючи з 01.01.2028 — від 25 до 35 років.
Якщо відсутній страховий стаж для виходу на пенсію у 60 або 63 роки, право вийти на пенсію за віком у 65 років мають особи за наявності страхового стажу:
з 01.01.2024 по 31.12.2024 — від 15 до 21 року;
з 01.01.2025 по 31.12.2025 — від 15 до 22 років;
з 01.01.2026 по 31.12.2026 — від 15 до 23 років;
з 01.01.2027 по 31.12.2027 — від 15 до 24 років;
починаючи з 01.01.2028 — від 15 до 25 років.
Важливо!
Починаючи з 1 січня 2028 року, у разі наявності 40 і більше календарних років страхового стажу, пенсія за віком призначається незалежно від віку.
Не вистачає страхового стажу: що робити?
Громадяни, яким не вистачає страхового стажу для призначення пенсії, можуть його докупити. Для цього їм необхідно звернутись із заявою до податкової служби та укласти договір добровільної участі в загальнообов’язковому державному соціальному страхуванні.
Необхідний стаж можна купити одноразово, сплативши всю суму єдиного внеску за необхідний період, або ж укласти договір не менше ніж на рік і сплачувати внески поступово, набуваючи страховий стаж.
Докупити страховий стаж можна лише за ті періоди, коли громадянин не був працевлаштованим чи зареєстрованим фізичною особою - підприємцем. А ті платники, які були застрахованими, але не сплачували єдиний внесок в період дії пільги, страховий стаж за вищевказані періоди докупити не зможуть.
Є ще один варіант дій у випадку, коли пенсія без стажу роботи — допрацювати необхідну кількість років.
Чи буде пенсія без трудового стажу?
Якщо до 65 років людина не має мінімального страхового стажу (15 років), вона не має права на пенсію за віком. У цьому випадку така особа може отримати державну соціальну допомогу. Її розмір дорівнює сумі прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, на поточний рік.
Цю допомогу призначають органи соціального захисту, а не Пенсійний фонд. Але спочатку буде проведено обстеження матеріально-побутових умов, а потім ухвалюватиметься рішення про надання допомоги.
Чи зараховується в стаж підприємницька діяльність
Відповідь на це запитання міститься в Законі № 1058 та листі ПФУ від 09.05.2023 р. № 2800-050102-8/25628.
До страхового стажу для визначення права на призначення пенсії за віком згідно зі ст. 26 Закону № 1058 включаються періоди ведення підприємницької діяльності із застосуванням спрощеної системи оподаткування, а також із застосуванням фіксованого податку (підпункт1 пункту 3-1 розділу XV Закону № 1058):
з 01.01.98 по 30.06.2000 включно, що підтверджуються довідкою про реєстрацію як суб’єкта підприємницької діяльності;
з 01.07.2000 по 31.12.2017 включно, за умови сплати страхових внесків (єдиного внеску) незалежно від сплаченого розміру (крім випадків звільнення від сплати єдиного внеску).
Зазначена норма застосовується для визначення права на пенсію у разі звернення за її призначенням та не є підставою для коригування відомостей реєстру застрахованих осіб.
Період здійснення фізичною особою підприємницької діяльності, крім осіб, які здійснювали підприємницьку діяльність за спрощеною системою оподаткування, з 01.07.2000 підтверджується довідкою із бази даних реєстру застрахованих осіб за інформацією відділу персоніфікованого обліку. Період здійснення фізичною особою підприємницької діяльності за спрощеною системою оподаткування до 01.01.2004 підтверджується спеціальним торговим патентом або свідоцтвом про сплату єдиного податку, або патентом про сплату фіксованого розміру прибуткового податку з громадян, або довідкою про сплату страхових внесків, а з 01.01.2004 — довідкою із бази даних реєстру застрахованих осіб за інформацією відділу персоніфікованого обліку (підстава — Порядок).
Рекомендація місяця від редакції порталу «Кадровик-01»
Запрошуємо на вебінар «Новий закон про мобілізацію — аналіз змін, наслідки», який відбудеться 9 травня. Спікер — юрист, сертифікований експерт з військового обліку Юлія Видиборець. У програмі — оновлені обов’язки роботодавців, обов’язки працівників: у чому полягають, як і коли виконувати і що зробити роботодавцю. Також відповіді на запитання як обмеження для працівників-порушників можуть вплинути на роботодавця та інші новації, про які варто знати керівнику, кадровику, відповідальному за військовий облік.
Щоб переглянути вебінар та отримати сертифікат, реєструйтеся
