Запобігання ПТСР та психологічна підтримка: Рада підтримала законодавчі зміни щодо педагогів

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
У парламенті пропонують встановити мінімальний ліміт часу на опанування навичок психологічної підтримки

Запобігання ПТСР та психологічна підтримка: Рада підтримала законодавчі зміни щодо педагогів Верховна Рада України підтримала в цілому законопроєкт №8378 («про внесення змін до статті 51 Закону України «Про повну загальну середню освіту» щодо підвищення кваліфікації педагогічних працівників у питанні надання психологічної підтримки учасникам освітнього процесу»).

Як правильно називати посади вчителів школи

Цей документ передбачає підвищення кваліфікації педагогів для надання психологічної підтримки дітям.

Так, у парламенті пояснили, що через повномасштабну війну більшість дітей та вчителів можуть мати психологічні травми чи стресові розлади. Щоб запобігти перетворенню цих станів на ПТСР (посттравматичний стресовий розлад), потрібна вчасна та коректна діагностика, а також допомога на кризовому рівні. 

Проєкт закону передбачає, що зі 150 годин, що передбачені протягом п’яти років для підвищення кваліфікації вчителів, щонайменше 15 годин (10%) мають бути спрямовані на опанування психологічних прийомів та набуття умінь і навичок психолога.

Зокрема, це має практично допомогти якомога раніше виявити розлад, адже педагоги навчаться відрязняти природну вікову емоційність від наслідків стресу чи травми.

Крім того, опанування нових навичок допоможе вчителям виявляти травматичні теми та мінімізувати їхній вплив на дітей.

За матеріалами Верховної Ради України

Зміни до Закону Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану

Статті за темою

Усі статті за темою

Запровадження гнучкого режиму роботи на підприємстві

За письмовим погодженням між працівником і роботодавцем незалежно від форми власності для працівника можна встановити гнучкий режим робочого часу. Гнучкий графік роботи регулює стаття 60 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП). Які особливості має гнучкий графік роботи під час воєнного стану читайте у статті
17377

Трудовий договір з нефіксованим робочим часом: особливості укладення

Одним із видів трудового договору є трудовий договір з нефіксованим робочим часом. Прийняття на роботу з нефіксованим трудовим договором передбачає низку особливостей. Що має містити заява про прийняття на роботу з нефіксованим робочим часом, зразок її заповнення? Чи приймається наказ про прийняття на роботу з нефіксованим робочим часом, зразок такого наказу? Усе про трудовий договір з нефіксованим робочим часом, алгоритм укладення та реалізації, читайте у статті.
20483

Тривалість робочого часу водіїв

Належним чином сформовані графіки роботи (змінності) водіїв колісних транспортних засобів з додержанням норм робочого часу та відпочинку є запорукою правильного обліку робочого часу водіїв
9801

Акт приймання-передавання документів

Оформте акт приймання-передавання, щоб офіційно зафіксувати факт приймання-передавання документів або справ від працівника, який звільняється
47786

Підстави для виплати та розмір вихідної допомоги при звільненні

Законодавство встановлює мінімальний розмір вихідної допомоги при звільненні працівника з роботи. Однак, роботодавець має право збільшити розмір вихідної допомоги у колективному договорі. Чи передбачає обмеження щодо виплати вихідна допомога при скороченні пенсіонера та які гарантії забезпечує вихідна допомога при звільненні військовослужбовцям — читайте у статті.
7150

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді