Наказ про оголошення догани

18 червня 2024

Автор

Догадіна Ольга

керівник експертної групи Експертус Кадри

Після того, як складте акт щодо пояснень працівника, можете оголосити догану. Зробіть це у наказі

Зміст статті:

Зразок Наказу про оголошення догани

Наказ підписує посадова особа, що має право приймати на роботу, як правило, це керівник підприємства (ст. 147‑1 КЗпП).

У наказі обов’язково вкажіть інформацію про час, місце, суть допущеного працівником дисциплінарного проступку та положення (пункти) Посадової інструкції та/або інших інструкцій, наприклад, Інструкції з охорони праці, які були порушені. Коли працівник оскаржуватиме наказ про оголошення догани, суд обов’язково зверне на це увагу.

Із наказом працівника ознайомлюйте під підпис у триденний строк.