
Після того, як Міністерство оборони запустило опцію постановки на військовий облік через «Резерв+», деякі категорії громадян отримали можливість здійснити це без відвідування територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки.
Як кадровику працювати з Резерв+
Юристи наголошують, що така функція доступна не всім. Скористатися нею можуть:
- юнаки 2009 року народження;
- чоловіки віком від 18 до 60 років, якщо вони:
- мають ID-карту або біометричний закордонний паспорт;
- ніколи раніше не перебували на військовому обліку (за даними реєстру «Оберіг»).
При цьому спираються саме на дані з реєстру. Тобто особа може стати на облік через додаток навіть тоді, коли у військовому квитку вже є інформація про перебування на обліку, але до реєстру вона не внесена.
Адвокат Дар'я Тарасенко також перелічила ситуації, коли особа у рамках чинного законодавства може опинитися на обліку в новому ТЦК та СП.
Для того, щоб скористатися опцією постановки на облік онлайн, потрібно:
- встановити додаток «Резерв+»;
- авторизуватися у додатку;
- обрати опцію «Стати на облік»;
- отримати електронний військово-обліковий документ після обробки запиту.
Водночас така функція недоступна:
- жінкам (незалежно від того, чи мають вони медичну або фармацевтичну освіту);
- чоловікам, щодо яких у реєстрі є інформація про зняття з військового обліку;
- чоловікам, які перебувають на обліку в одному ТЦК та СП, але хочуть стати на облік в іншому;
- чоловікам, які не мають ID-карти або біометричного закордонного паспорту.
За інформацією адвоката Дар'ї Тарасенко
В умовах воєнного стану в Україні актуальність належного ведення військового обліку значно зросла. Відповідальність за цей напрям роботи на підприємстві або в установі несе спеціально призначена особа — інспектор з військового обліку. Інспектор з військового обліку повинен мати чітку посадову інструкцію, яка регламентуватиме його обов’язки, права та відповідальність. Посадова інструкція відповідального за військовий облік на підприємстві — у статті, залишилось тільки скачати.
Державні органи, органи місцевого самоврядування, підприємства, установи та організації незалежно від форми власності та підпорядкування зобов’язані вести військовий облік працівників. Порушення правил військового обліку — досить поширена проблема на сьогодні. Розглянемо, яка відповідальність за порушення у сфері військового обліку передбачена законодавством та які особливості притягнення до відповідальності за порушення ведення військового обліку.
Ведення військового обліку — обов'язкова умова діяльності підприємства будь-якої форми власності. Порядок військового обліку до цього часу викликає низку питань у зв’язку з динамічністю законодавства у цій сфері. Матеріал стане вашим путівником під час організації військового обліку на підприємстві з нуля, адже містить усі головні, як законодавчі, так і практичні положення про військовий облік для ведення обліку військовозобов'язаних
Керівники підприємств мають подавати до ТЦК за місцем знаходження щороку до 20 червня та 20 грудня інформацію про наявність транспортних засобів і техніки, їх технічний стан, а також про громадян, які працюють на підприємствах на таких транспортних засобах і техніці.
Оповіщати про виклик до територіального центру комплектування та соціальної підтримки працівника – обов’язок більшості підприємств. Розкажемо, який порядок оформлення виклику до ТЦК, зокрема — як скласти лист до ТЦК щодо результатів оповіщення про виклик працівників та наказ про оповіщення працівників щодо їх виклику до ТЦК