Півень сприяє насамперед людям, які люблять і вміють спілкуватися з іншими, незамкнутим, привітним. А ще — ерудованим, наділеним добрим смаком та інтуїцією, здатним без слів розуміти настрій оточення, помічати й правильно тлумачити душевні порухи й нюанси поведінки. Все це притаманне кадровикам та менеджерам з персоналу!
Тож, прийдешній рік можна вважати роком кадровиків та HR-ів! Скористайтеся цим на благо й на пожиток — для себе й для роботодавця. Делікатність і обачливість, відповідальність і практичність, властиві фахівцям кадрової справи, слугуватимуть запорукою успіху.
Можливо, у 2017 році ви часом не втримаєтеся від роздратування. Це не страшно! Така вдача Півня. Пам’ятайте — ви здібні та завзяті! Спрямовуйте енергію в позитивне русло, до світла, до власної мети. Тоді талан вам усміхатиметься, а диво неодмінно станеться!
З теплом
Команда Експертус: Кадри
Національний стандарт ДСТУ 4163:2020 скеровує вказувати власне ім’я та прізвище в реквізитах, що містять підпис. Проте, як зазначати відомості про працівника в тексті чи заголовку до нього?
Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Підпишіться на 
Півень сприяє насамперед людям, які люблять і вміють спілкуватися з іншими, незамкнутим, привітним. А ще — ерудованим, наділеним добрим смаком та інтуїцією, здатним без слів розуміти настрій оточення, помічати й правильно тлумачити душевні порухи й нюанси поведінки. Все це притаманне кадровикам та менеджерам з персоналу!
