Галузева Угода між Міністерством регіонального розвитку, будівництва та житлово-комунального господарства України і Профспілкою працівників будівництва і промисловості будівельних матеріалів України передбачає:
- підвищення на 35% тарифних ставок та посадових окладів, які розраховують із прожиткового мінімуму з 01.09.2017, а з 01.12.2017 — на 60% ;
- введення додаткових гарантій захисту робочих місць робітників від масових звільнень відповідно до Директиви 98/59/ЄС.
⇒ Зарплатні новації — 2017: мінімальний посадовий оклад і доплата до мінімалки
Сторони також домовились провести переговори, аби імплементувати в українське законодавство кращі міжнародні практики з безпеки і гігієни праці будівельників (Конвенції Міжнародної організації праці 167, 121 та 187).
Угодою передбачили, що для жінок та чоловіків мають забезпечуватися рівні права та можливості. Домовилися щодо соціального захисту та обов’язкового спеціального страхування на випадок інфікування ВІЛ-інфекцією.
За інформацією профспілки Угода вплине на умови праці і заробітну плату 650 000 працівників будівельної галузі в Україні, а також десятків тисяч працівників суміжних професій, які згадуються в тексті Угоди.
За інформацією Федерації професійних спілок України
