Ваша персональна програма навчання
5 УРОКІВ Організаційне забезпечення роботи з персоналом
2 УРОКИ Аудит Правил внутрішнього трудового розпорядку
4 УРОКИ Відповідальність за порушення законодавства про працю
6 УРОКІВ Прийняття на роботу
6 УРОКІВ Сумісництво та суміщення
6 УРОКІВ Щорічна відпустка
7 УРОКІВ Дотримання трудового законодавства при звільненні
5 УРОКІВ Організація обліку документів кадрової служби. Накази
5 УРОКІВ Табельний облік
4 УРОКИ Добір назв посад для штатного розпису
4 УРОКИ Робота з трудовими книжками
4 УРОКИ Звітність кадрової служби
6 УРОКІВ Оплата тимчасової непрацездатності
4 УРОКИ Організація військового обліку
5 УРОКІВ Захист персональних даних
Упевнені у своїх знаннях та навичках?
Пройдіть тест та скоротіть програму!
ФОП має забезпечити збереженість документів із кадрових питань. Утім, нормативні вимоги щодо зберігання документів визначені тільки для підприємств, установ та організацій
Одна з основних складових успішного підприємства — безперервний процес професійного розвитку працівників. Саме кваліфікований персонал забезпечує сталий розвиток підприємства. Дізнайтеся про гарантії працівникам на час підвищення кваліфікації та скачайте зразок відповідного наказу.
Здобувати освіту онлайн — не лише тренд, а й спосіб зекономити час і кошти на дорогу, підлаштувати під себе розклад і перейняти досвід від кращих фахівців у своїй галузі. Які дистанційні курси для кадровиків обрати?
Документи, строк зберігання яких закінчився, включають до Акта про вилучення для знищення документів, не внесених до НАФ. Форму Акта та порядок його складання, погодження та затвердження встановлюють Правила організації діловодства та архівного зберігання документів у державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах і організаціях, затверджені наказом Мін’юсту від 18.06.2015 № 1000/5
Підкажемо, які освітні події вартують уваги у грудні
