Прийняття працівника на роботу
У м. Кривий Ріг інспектори праці в ходіперевірки будівельного майданчика, на території якого ведуться ремонтно-будівельні роботи, встановили і задокументовали факти використання найманої праці без належного оформлення трудових відносин. Роботодавець допустив до роботи 52 працівника без оформлення трудового договору (контракту) та не повідомив про факти працевлаштування найманого персоналу до Державної податкової служби.
Результати перевірок від Держпраці — 2020: позитивні тенденції
З 1 липня 2021 року інспектори праці Управління Держпраці у Кіровоградській області розпочали 55 інспекційних відвідувань. Завершено на даний час – 52, з них відвідування з виявленими неоформленими працівниками - 46.
Виявлено 112 неоформлених працівників.
Вручено 43 приписи, складено та передано до суду 15 протоколів згідно з ч.3 ст.41 КУпАП.
Із загальної кількості – 2 випадки ненадання документів інспектору праці.
Держпраці назвала типові порушення роботодавців у 2021 році
Станом на 16 липня матеріали 9 інспекційних відвідувань передали керівнику для прийняття рішення по застосуванню штрафних санкцій.
Під час відвідувань роботодавці оформили трудові відносини з 16 працівниками, після завершення – ще з 36 працівниками.
За результатами проведених заходів роботодавці оформили трудові відносини з 1028 працівниками.
До ДПС в області направлено повідомлення про виявлені факти неоформленої праці по 42 перевіркам.
За результатами перевірок на Одещині інспектори праці було встановили 26 роботодавців, які використовували найману працю 105 працівників без укладення (оформлення) трудового договору.
До юридичних осіб та фізичних осіб — підприємців, які використовують найману працю та є платниками єдиного податку першої — третьої груп застосовано 18 попереджень про відповідальність за порушення законодавства про працю, складено 2 протоколи про адміністративне правопорушення.
За матеріалами ГУ Держпраці в Дніпропетровській області,
Управління Держпраці в Кіровоградській області,
ГУ Держпраці в Одеській області
У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
З 1 січня 2025 року в Україні набула чинності реформа системи встановлення інвалідності, яка передбачає заміну медико-соціальних експертних комісій (МСЕК) на експертні команди з оцінювання повсякденного функціонування особи, що працюватимуть при лікувальних закладах. Ліквідація МСЕК в Україні викликала низку питань, як серед працівників, так і серед роботодавців. Наші експерти підготували відповіді на найактуальніші з таких питань.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
Кадрова служба є невід’ємною частиною будь-якої організації. Від її ефективності залежить не тільки правильність оформлення документів, але й загальна продуктивність компанії. Як здійснити аналіз ефективності кадрових процесів та віднайти стратегії для підвищення їх результативності — у статті.
