Кабінет Міністрів України затвердив Державну цільову соціальну програму протидії торгівлі людьми.
Документи відділу кадрів
Уряд окреслив такі цілі програми:
- удосконалення механізму запобігання торгівлі людьми;
- підвищення ефективності виявлення злочинців, які залучені до торгівлі людьми;
- захист прав постраждалих від торгівлі людьми та якісне надання допомоги.
До реалізації проєкту мають долучитися Мінсоцполітики, Нацсоцслужба, МВС, Національна поліція, МОН, МОЗ, МЗС, Мін’юст, Мінцифри, Міноборони, Мінекономіки, Мінінфраструктури, МКІП, ДМС, Держпраці, Адміністрація Держприкордонслужби, НАДС. Також, за згодою, програму можуть підтримати Державний центр зайнятості, Національна академія наук, Національна школа суддів, Офіс Генерального прокурора, військові адміністрації та органи місцевого самоврядування.
Вам може стати у пригоді:
Насамперед планують удосконалити нормативно-правову базу та посилити взаємодію залучених структур (зокрема, соціальних служб і органів Національної поліції).
У рамках реалізації програми планують оновити норми таких законів:
- «Про протидію торгівлі людьми»;
- «Про місцеве самоврядування в Українім»;
- «Про безоплатну правову допомогу».
Впровадження про6рами має відбуватися протягом 2023-2025 років.
За матеріалами Східного міжрегіонального управління Державної служби України з питань праці
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
Національний стандарт ДСТУ 4163:2020 скеровує вказувати власне ім’я та прізвище в реквізитах, що містять підпис. Проте, як зазначати відомості про працівника в тексті чи заголовку до нього?
Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
Кабінет Міністрів України затвердив Державну цільову соціальну програму протидії торгівлі людьми.
