Які зміни у кадрових звітах на 2022 рік?

Зміни стосуються строку та періодичності подання форм державних статистичних спостережень до органів державної статистики на 2022 рік.

Кадрові звіти — 2025

Так, Держстат змінив строк подання 5 звітів та періодичність подання одного.

Скасовано подання двох звітів:

• про роботу аспірантури (01.09.2021 № 227);
• про виконання державного замовлення (06.07.2021 № 181).

Затверджено 7 нових форм звітів. Більшість з них стосуються обстеження робочої сили щодо трудової міграції населення та стану економічної активності підприємства.

Держстат опублікував також перелік з 78 форм, до яких не вносив змін.

У 2022 році :

• проводитимуть державні статистичні спостереження за формою Звіт про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливими умовами праці
  (25.06.2021 № 170);
• не проводитимуть державні статистичні спостереження за такими періодичними формами:

1. Звіт про витрати на утримання робочої сили (07.08.2014 № 227);
2. Ефективність програм соціальної підтримки населення (10.07.2013 № 203);
3. Звіт про заробітну плату за професіями окремих працівників (17.06.2020 № 183);
4. Обстеження інноваційної діяльності підприємства за період 2018−2020 років (27.08.2020 № 259);
5. Звіт про наявність сільськогосподарської техніки в сільськогосподарських підприємствах (21.07.2020 № 220).

Олена Петровська

експерт Експертус Кадри

За матеріалами Держстату

Кадровий документообіг

Навчання у Вищій Школі Кадровика відбувається дистанційно. Не потрібно їздити на заняття, відвідувати лекції або семінари. Вища Школа Кадровика працює 7 днів на тиждень та 24 години на добу - навіть у вихідні та святкові дні

Спробувати

⚡ ТОП-5 консультацій ⚡

• Класифікатор професій
• Відсторонення невакцинованого працівника
• Зразок оформлення наказу за ДСТУ 4163:2020
• Звіт про квоту 2022
• Трудовий договір