У Верховній Раді України 03.03.2015 зареєстровано законопроект № 2293 «Про внесення зміни до Прикінцевих положень Закону України «Про Державний бюджет України на 2015 рік» щодо поетапного підвищення розміру мінімальної заробітної плати»
У Верховній Раді України 03.03.2015 зареєстровано законопроект № 2293 «Про внесення зміни до Прикінцевих положень Закону України «Про Державний бюджет України на 2015 рік» щодо поетапного підвищення розміру мінімальної заробітної плати».
Законотворці констатують, що штучне замороження мінімальної заробітної плати в розмірі 1218 грн. (на рівні грудня 2013 року) на тлі зростання цін на товари і послуги, підвищення комунальних тарифів, девальвації гривні є порушенням Конституції України в частині недопущення звуження змісту та обсягу існуючих прав і свобод громадян, зокрема права на достатній життєвий рівень.
На сьогодні державна соціальна гарантія — мінімальна заробітна плата на 400 грн. є меншою за фактичний прожитковий мінімум для працездатних осіб (1611,48 грн.), розрахований Міністерством соціальної політики України, і становить майже 40 євро в місяць, що в 7 разів нижче ніж в Естонії, Словаччині, Угорщині, Чеській Республіці, в 15–30 разів — менше ніж в Австрії, Люксембурзі, Німеччині, Франції. Українська мінімальна зарплата втричі нижче визначеного ООН рівня злиденності — 5 доларів США на день.
Законопроектом передбачається доручити Кабінету Міністрів України до 15 травня 2015 року внести на розгляд Верховної Ради України пропозиції змін до Державного бюджету України на 2015 рік щодо поетапного підвищення розміру мінімальної заробітної плати з 1 липня, 1 жовтня та 1 грудня 2015 року з урахуванням індексу споживчих цін за 2014 та 2015 роки.
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
Надомна та дистанційна робота 2025 року не втрачає своєї актуальності через дію воєнного стану в країні. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті.
Підпишіться на 
