Хто та як перевіряє видачу лікарняного

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Підстави, за яких Пенсійний фонд перевірить листок непрацездатності

Хто та як перевіряє видачу лікарняного

Перевірки обґрунтованості видачі та продовження лікарняних проводять згідно із постановою Кабміну від 3 березня 2023 року № 185 «Порядок проведення особами, уповноваженими правлінням Пенсійного фонду України, перевірок обґрунтованості видачі та продовження листків непрацездатності».

Перевірки здійснюють уповноважені посадові особи ПФУ або уповноважені лікарі, перелік яких затверджує Пенсійний фонд.

Підставами для перевірки можуть бути: 

  • звернення роботодавця;
  • виявлення невідповідностей після ризик-орієнтованого моніторингу електронного реєстру лікарняних;
  • повідомлення від Національної служби здоров’я про виявлення невідповідностей;
  • звернення застрахованої особи;
  • запити правоохоронних органів та рішення суду;
  • безперервна тимчасова непрацездатність протягом 120 календарних днів.

Перевірки обґрунтованості видачі направлення на оцінювання повсякденного функціонування особи проводяться не пізніше, ніж через 120 днів з дня настання непрацездатності.

За інформацією

Головного управління ПФУ в Кіровоградській області

додаток

Зміни у лімітах на бронювання у 2026 році

Статті за темою

Усі статті за темою

Лікарняний під час відпустки

Лікарняні під час відпустки — це право працівника. Але як про це може дізнатися кадровик? Які його подальші дії? Чи відшкодовується лікарняний під час відпустки за власний рахунок? Які особливості має перенесення відпустки у зв’язку з хворобою? Чи оплачується лікарняний під час відпустки по догляду за дитиною? Про перенесення відпустки у зв’язку з лікарняним, — у статті.
126766

Максимальний термін перебування на лікарняному при різних захворюваннях

Лікарняний лист — офіційний документ, що формується в Електронному реєстрі листків непрацездатності (далі — Реєстр) при встановленні непрацездатності працівника та є підставою для звільнення від основної роботи. Максимальний термін перебування на лікарняному в Україні різниться залежно від захворювання, його тяжкості, ускладнень. Усе про орієнтовні терміни тимчасової непрацездатності та граничний термін перебування на лікарняному — у статті
217797

Лікарняний по догляду за дитиною: умови надання й оплата

Хто може піти на лікарняний по догляду за дитиною? Як оплачується лікарняний по догляду за дитиною? Чи можливий лікарняний по догляду за дитиною в період відпустки? Чи надається лікарняний по догляду за дитиною батьку? Подробиці та нюанси як отримати лікарняний на дитину — у статті
132775

Звільнення під час лікарняного

Листок непрацездатності під час вирішення складних трудових відносин подекуди вважають захисним амулетом. Мовляв, «лікарняний» — це гарантія того, що роботодавець не звільнить працівника ні за яких обставин. Але дійсно чи можливо прийняти наказ про звільнення під час лікарняного? Які особливості звільнення державного службовця під час лікарняного та звільнення під час лікарняного по вагітності та пологах потрібно знати кадровику? Усе про звільнення під час лікарняного — у статті.
68228

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді