Як оплачувати працівникам час перебування в укритті під час тривоги

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Час без роботи варто оформити як простій

Як оплачувати працівникам час перебування в укритті під час тривоги

Якщо працівник знаходиться в укритті під час повітряної тривоги та не має можливості продовжувати там роботу, то для такого працівника потрібно оформити простій згідно із ст. 34

КЗпП

. 

Пам'ятка. Порядок дій під час повітряної тривоги

Час простою не з вини працівника оплачується з розрахунку не нижче від двох третин тарифної ставки встановленого окладу. 

Оплата за час простою може бути більшою, якщо це передбачено у трудовому або колективному договорі. 

Керівники підприємств, що фінансуються з бюджету, до кінця воєнного стану можуть самостійно визначати розмір оплати простою в межах фонду заробітної плати, але не нижче від двох третин тарифної ставки.

Якщо працівник може виконувати роботу в укритті, то впроваджувати простій немає потреби, а оплату праці здійснюють на загальних підставах.

За інформацією Telegram-каналу

Східного міжрегіонального управління Держпраці

додаток

Оформлюємо трудовий договір або практику студентів за новими правилами

Статті за темою

Усі статті за темою

Класифікатор професій: чинний

Національний класифікатор України «Класифікатор професій» призначений для застосування всіма роботодавцями під час підготовки штатного розпису чи для запису про роботу у трудові книжки працівників. У статті ви знайдете відповідь на такі питання: як працювати з Класифікатором професій та здійснювати пошук по класифікатору професій, для чого необхідний діючий Класифікатор професій, як працює класифікатор професій «пошук по назві»?
224734

Трудовий договір про роботу за сумісництвом: укладаємо правильно

Працівник має право укладати трудовий договір як і в одній, так і в декількох установах, організаціях одночасно. Таке право передбачає частина 2 статті 21 КЗпП. Тому працівник, окрім основного трудового договору, має можливість укласти і трудовий договір про роботу за сумісництвом.
92605

Допомога на поховання

Втрата близької людини завжди є великим потрясінням для родини. У цей складний час держава, соціальні фонди та роботодавці надають фінансову підтримку у вигляді допомоги на поховання. Як отримати допомогу на поховання? Чи реалізовується на практиці допомога на поховання в Україні? Як виглядає зразок заяви на матеріальну допомогу на поховання? Кому виплачується допомога на поховання? Відповіді на ці питання та усі нюанси, що тягне за собою грошова допомога на поховання — у статті
150294

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
142093

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді