Новини за темою Актуально для кадровика - сторінка 2

Як отримати публічну інформацію та куди скаржитися у разі відмови
Щоб отримати публічну інформацію, не потрібно пояснювати, навіщо вона вам потрібна. Достатньо звернутися із запитом до її розпорядника, а у разі відмови або ненадання відповіді — оскаржити його дії
52
Через борги із зарплати під нагляд НСПП потрапили 88 підприємств
Порушення трудового законодавства, невиконання колдоговорів та незадовільні соціально-економічні умови залишаються серед причин колективних трудових спорів. Національна служба посередництва і примирення оприлюднила статистику за вісім місяців 2026 року
72
ПФУ розглядатиме справи про порушення у сфері соцстрахування: законопроєкт
Кабмін пропонує остаточно передати ПФУ повноваження щодо розгляду справ про адміністративні правопорушення у сфері державного соціального страхування. Законопроєкт також змінює правила повідомлення про нещасні випадки та окремі норми щодо ліквідації юридичних осіб
68
Які локальні акти має розробляти кадрова служба
Кадровик не зобов’язаний самостійно розробляти всі локальні акти підприємства. Його основна зона відповідальності — документи, що регулюють кадрові питання та роботу самої кадрової служби
220
У Дії запустили нову послугу для ветеранського бізнесу: як отримати статус онлайн
Ветерани та ветеранки, які ведуть власну справу, тепер можуть онлайн оформити статус суб’єкта ветеранського підприємництва через портал «Дія». Він відкриває доступ до низки інструментів державної підтримки, зокрема пільгового кредитування та компенсацій
75
Роботодавцям компенсують зарплату працівників під час простою: хто може отримати допомогу
Роботодавці, які постраждали від російських обстрілів, можуть отримувати компенсацію частини зарплати та ЄСВ за працівників у період простою або призупинення трудового договору. Програмою вже скористалися 20 підприємств
197
Нові правила грантів для бізнесу: що перевірятимуть перед наданням коштів
Із 1 вересня 2026 року заявки на гранти для власної справи оцінюють за новими критеріями. Враховують ділову репутацію, кредитну історію, відомості із заяви та бізнес-плану, а також результати особистої співбесіди
139