Чи належить ваше підприємство до об’єктів критичної інфраструктури?

Дізнайтеся, які сфери вважають важливими для держави

Чи належить ваше підприємство до об’єктів критичної інфраструктури?                                                                                                                     

Перелік важливих функцій та/або послуг, за яким можна віднести підприємство до об'єктів критичної інфраструктури, наведено у Законі України «Про критичну інфраструктур»:

  • урядування та надання найважливіших публічних (адміністративних) послуг; 
  • енергозабезпечення (у тому числі постачання теплової енергії);
  • водопостачання та водовідведення; 
  • продовольче забезпечення; 
  • охорона здоров’я; 
  • фармацевтична промисловість; 
  • виготовлення вакцин, стале функціонування біолабораторій; 
  • інформаційні послуги; 
  • електронні комунікації; 
  • фінансові послуги; 
  • транспортне забезпечення; 
  • оборона, державна безпека; 
  • правопорядок, здійснення правосуддя, тримання під вартою; 
  • цивільний захист населення та територій, служби порятунку; 
  • космічна діяльність, космічні технології та послуги; 
  • хімічна промисловість; 
  • дослідницька діяльність.

За матеріалами Центрально-Західного міжрегіонального управління Держпраці 

додаток

Зміни в порядку ведення Списків призовників, військовозобов’язаних та резервістів

Статті за темою

Усі статті за темою

Відпустка заброньованого працівника за кордоном

Питання виїзду за кордон у період воєнного стану в Україні залишається актуальним, особливо для тих, хто підлягає бронюванню. Відпустка заброньованого за кордоном — це складна і багатогранна тема, яка вимагає уважного аналізу законодавчих змін та практичних механізмів реалізації такого виїзду
5804

Виклик до ТЦК і СП: як оформити повідомлення працівнику

В умовах воєнного стану в Україні питання мобілізації та взаємодії з Територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП) набувають особливої актуальності. Для роботодавців це означає необхідність чіткого розуміння своїх обов’язків щодо оповіщення працівників про виклик до ТЦК. Невиконання цих вимог може призвести до серйозних юридичних наслідків. Як оповістити працівника про виклик до ТЦК — у статті
2758

Робота під час повітряної тривоги

Праця під час повітряної тривоги — новий виклик воєнного стану як для працівників, так і для роботодавців. Цей досвід потребує адаптації, гнучкості та розуміння нових реалій. Яка оплата праці під час повітряної тривоги? Як діяти, якщо звучить сигнал повітряна тривога до початку робочого часу? Чи законною є вимога роботодавця працювати під час повітряної тривоги? Відповіді — у статті.
7675

Трудові відносини в умовах воєнного стану

Продовження воєнного стану залишає свій відбиток на всі сфери суспільного життя, у тому числі і на трудові відносини. Законодавство про працю передбачає обмеження, пов’язані з дією воєнного стану. Стаття допоможе розібратися з тим як приймати на роботу під час воєнного стану, як перевести працівника на іншу роботу та що передбачає зміна істотних умов праці під час воєнного стану.
8614

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді