Традиційно наприкінці року ми розглядаємо порядок складання номенклатур справ (номенклатур справ структурних підрозділів, зведеної номенклатури справ) — наявність цих документів у кожній організації передбачено законодавством
Традиційно наприкінці року ми розглядаємо порядок складання номенклатур справ (номенклатур справ структурних підрозділів, зведеної номенклатури справ) — наявність цих документів у кожній організації передбачено законодавством.
Аби полегшити Вашу роботу, публікуємо Примірну номенклатуру справ бухгалтерії на 2015 рік. Знаємо, що вона стане у пригоді будь-якій організації, адже враховує усі зміни у законодавстві, що сталися упродовж року.
У жовтневому «Довіднику» до уваги читачів:
- принципи роботи з відеодокументами — відеоматеріали створюються в діяльності організацій всіх рівнів і форм власності (варто пригадати хоча б невеличкі рекламні ролики товарів і послуг), однак питання організації відеодокументів у діловодстві залишається малодослідженим;
- правила складання та зразок Акта про пожежу — саме на його підставі організація може списати збитки від пожежі або вимагати їх відшкодування;
- порядок супроводу та документування ділових заходів — наявність відповідних навичок належить до топ-переліку вимог, які роботодавці висувають до секретарів, помічників керівника, офіс-адміністраторів;
- правила написання комерційної пропозиції — вміння гідно представляти компанію, зацікавлювати й схиляти до співпраці потенційних клієнтів і партнерів неодмінно високо оцінить ваш керівник.
Повний зміст журналу «Довідник секретаря та офіс-менеджера» № 10/2014>>>
Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Адже, в Україні саме страховий стаж, а не просто трудовий стаж, визначає право на пенсію та її розмір. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті