Стратегія зайнятості-2030: напрацювання уряду

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Наразі відбулося обговорення із залученням бізнесу та громадського сектору

Стратегія зайнятості-2030: напрацювання уряду

У Міністерстві економіки, довкілля та сільського господарства відбулося обговорення початкового проєкту Національної стратегії зайнятості та розробки операційного плану. 

Як скласти оголошення про вакансію без дискримінації

До події долучилися представники влади, бізнесу, громадськості, експертного середовища та міжнародні партнери. Загалом було сформовано три робочі групи за ключовими напрямами операційного плану Стратегії зайнятості:

  1. підвищення економічної активності населення;
  2. подолання дисбалансу між попитом і пропозицією на ринку праці;
  3. посилення інституційної спроможності державних органів та цифровізація.

Під час заходу було наголошено на необхідності відкритої взаємодії з експертною спільнотою, бізнесом, профспілками, громадськістю та міжнародними партнерами. Окремо акцентували на інтеграції європейських стандартів у політику зайнятості.

У Мінекономіки назвали також ключові ідеї для втілення Стратегії:

  • врегулювання платформенної зайнятості, програми залучення молоді, ветеранів, людей з інвалідністю, працівників старшого віку та інших соціально-демографічних груп до ринку праці;
  • адаптація освіти до потреб бізнесу: дуальна освіта, перекваліфікація, компенсаторні механізми роботодавцям;
  • модернізація сервісів зайнятості та посилення співпраці влади, бізнесу і громад.

В подальшому, після фіналізації драфту Стратегії та операційного плану заходів для реалізації стратегічних цілей, має відбутися публічне обговорення документів, і лише потім — подання до Кабміну на затвердження.

За інформацією Міністерства економіки, довкілля та сільського господарства 

додаток

Зміни у лімітах на бронювання у 2026 році

Статті за темою

Усі статті за темою

Як надати нецільову благодійну допомогу працівникам під час воєнного стану

Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
42086

Стажування для студентів: як оформити

Стажування студентів на підприємстві — це можливість здобути практичний досвід за майбутньою професією. Який порядок укладання договору про стажування студентів вищих навчальних закладів передбачає вітчизняне законодавство? Чи оплачується стажування студентів? Відповіді на ці та інші питання про оформлення стажування на підприємстві — роз’яснюємо у статті
11939

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
4992

Роль кадрової служби у забезпеченні ефективності компанії

Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
2004

Обов’язок інформувати про вакансії працівників, які працюють за строковим договором: як реалізувати

Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
5996

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді