Із липня 2025 року базова загальновійськова підготовка триває 51 день: 42 дні занять, 7 днів вихідних і 2 дні адміністративних процедур

Що входить у програму:
- Інтенсивна вогнева підготовка: 137 годин практики та 56 вогневих вправ із різних видів озброєння.
- Обов’язкові заняття з протидії безпілотним літальним апаратам, зокрема дронам-камікадзе.
- Після успішного завершення курсу рекрут отримує сертифікат і військово-облікову спеціальність №100 «Стрілець».
Підготовка перед початком курсу
- Збір і розміщення рекрутів.
- Інструктаж з правил поведінки, техніки безпеки та дій під час повітряних тривог.
- Анкетування та додатковий медичний огляд.
- Видача обмундирування й спорядження, переодягання у форму.
Режим табору
День організовано чітко: тренування, прийоми їжі, час для зв’язку з рідними та особистих потреб. Під час занять смартфони заборонені (крім вихідних). Також забороняється вживання алкоголю та наркотичних речовин.
Базова військова служба та БЗВП
Що отримує кожен рекрут
- Індивідуальні засоби захисту: бронежилет, шолом, захисні окуляри, тактичні рукавички, активні навушники або беруші.
- Ремінно-плечова система (РПС) з підсумками для автомата й гранатами, боєкомплект, сумка для скидання магазинів.
- Індивідуальна аптечка, радіостанція.
- Спорядження: рюкзак, тактичний ліхтарик, складаний ніж, компас, каремат та спальний мішок.
Оновлена БЗВП робить акцент на практиці: більше стрільби, відпрацювання реальних загроз і підготовку до сучасних викликів на полі бою.
За інформацією Telegram-каналу Волинського обласного ТЦК та СП
Заздалегідь визначена черговість надання щорічних відпусток працівникам – запорука безперебійної роботи підприємства. Саме час розпочати роботу з планування відпусток на наступний рік і скласти графік відпусток 2027 року. Законодавство не встановлює типової форми такого документа, однак вимагає визначати черговість відпусток за графіком, затвердженим роботодавцем. У статті розповідаємо, як скласти графік відпусток 2027, кого включити до нього, які дані зазначити та що врахувати під час його затвердження
Ліквідація підприємства — це повне припинення його діяльності без правонаступництва. Така ситуація завжди супроводжується необхідністю припинення трудових відносин з усіма працівниками. У таких випадках особливо важливим є правильне застосування законодавства щодо звільнення працівників у разі ліквідації підприємства. Які дії кадрової служби у разі ліквідації підприємства? Яким чином звільняти працівників, щодо яких встановлено заборону на звільнення або які відсутні з нез’ясованих причин. Усе про звільнення у зв’язку з ліквідацією підприємства — у статті.
Відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами у практиці кадровика вимагає особливо ретельної підготовки документів. Як відбувається оформлення відпустки по вагітності та пологам? Яка кількість днів відпустки по вагітності та пологах? Які особливості має відпустка по вагітності та пологах на підставі е-лікарняного? Чим відрізняється відпустка по вагітності та пологах під час навчальної відпустки? Як оплачується відпустка по вагітності та пологах? Відповіді на ці питання та все про порядок надання відпустки по вагітності та пологах — у статті
«Резерв+» — це мобільний застосунок Міністерства оборони України, який дає призовникам, військовозобов’язаним і резервістам доступ до власного електронного військово-облікового документа та окремих послуг. Разом з тим, це джерело інформації про те, які дані щодо працівника є у реєстрі військовозобов'язаних, призовників та резервістів Оберіг. Система «Резерв+» дозволяє кадровикам своєчасно подавати інформацію про працівників до територіальних центрів комплектування. Саме тому перевірка даних у Резерв+ перед звітністю є критично важливою. Як відбувається перевірка актуальності військового обліку, оновлення даних у Резерв+ та контроль даних у системі Резерв+ — читайте у статті
Складіть наказ про підготовку графіка відпусток і задокументуйте завдання зі складання графіка на 2027 рік