Відповідний законопроєкт перебуває на розгляді оборонного комітету

Поданий нещодавно до Верховної Ради законопроєкт № 14239 «Про внесення змін до статті 39 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу» щодо уточнення окремих випадків мобілізації» направлено на розгляд комітету з питань національної безпеки, оборони та розвідки.
Чи укладати трудовий договір із засудженим
Документ пропонує передбачити призов на військову службу під час мобілізації не лише засуджених, а й обвинувачених, якщо не йдеться про тяжкі злочини проти життя і здоров’я, статевої свободи та статевої недоторканності особи чи проти основ національної безпеки України.
Таким чином автори хочуть збільшити мобілізаційний ресурс заради кращого забезпечення обороноздатності України.
За інформацією Верховної Ради України
Фахівці Експертус Кадри роз’яснили, хто і як може призвати працівника на військову службу під час мобілізації. А також підготували для вас зразок наказу про увільнення у зв’язку з призовом по мобілізації. Наша команда продовжує працювати для вас і в умовах воєнного стану.
Що має зробити кадровик, щоб демобілізований або працівник, який пройшов військову службу, міг приступити до роботи? Розгляньмо кілька сценаріїв, які можуть трапитися на практиці.
Протягом жовтня – грудня 2019 року в Україні проходить осінній призов на строкову військову службу. Як діяти кадровику, коли працівника призвали на строкову військову службу 2019. Які законодавчі гарантії закріплені за працівником-призовником, — розкажемо у статті.
В ноябре 2018 года военную выучку пройдет 1000 офицеров запаса вместо планируемых 500. Подробно о том, чем обусловлено увеличение количества призывников и кого будут призывать, — в статье.
У листопаді 2018 року військовий вишкіл пройде 1000 офіцерів запасу замість планованих 500-та. Детально про те, чим зумовлено збільшення кількості призовників та кого призиватимуть, — у статті.