Компенсація за облаштування робочого місця для осіб з інвалідністю: результати 2025 року

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Названо середній розмір отриманих виплат

Компенсація за облаштування робочого місця для осіб з інвалідністю: результати 2025 року

Державна служба зайнятості оголосила результати реалізації проєкту з відшкодування роботодавцям витрат на облаштування робочого місця для працевлаштованих осіб з інвалідністю

Трудові відносини з особами з інвалідністю

Так, за весь час дії програми на неї спрямували 309 млн грн, з них 177 млн грн — у 2025 році. Максимальний розмір виплат залежить від групи інвалідності особи і становить: 

  • 80 тисяч грн — за облаштування робочого місця для особи з інвалідністю ІІ групи;
  • 120 тисяч грн — за облаштування робочого місця для особи з інвалідністю І групи.

Наразі компенсаціями скористалися 3,7 тисяч роботодавців, які отримали виплати для майже 4,3 тисяч осіб. Середній розмір відшкодування становить при цьому 77 тисяч гривень.

При цьому з усіх працевлаштованих 389 — це працівники з І групою інвалідності. За цією програмою для них закупили: 

  • тактильні матеріали для обладнання підлоги та сходів, розсувних дверей та пристінних поручнів;
  • сходові гусеничні підйомники та підіймальні платформи для людей на кріслі колісному;
  • крісла колісні з електроприводом;
  • спеціалізовані меблі та функціональні офісні крісла;
  • комп’ютерну техніку з вбудованими пристроями захисту очей;
  • засоби зв’язку та спеціалізовану фурнітуру (телефони і навушники) для працівників з вадами слуху. 

У службі зайнятості звернули увагу на те, що отримати компенсацію можуть усі роботодавці — включаючи тих, хто створив робоче місце для ветеранів з інвалідністю (і нових працівників, і тих, хто повернувся на посаду після демобілізації). Так само отримати відшкодування можуть фізичні особи підприємці, які мають інвалідність І або ІІ групи.  

Для оформлення виплат потрібно впродовж 180 календарних днів після працевлаштування подати до центру зайнятості відповідну заяву (паперову або електронну). Рішення про розгляд та надходження коштів ухвалюють впродовж 10 днів.

За інформацією Державної служби зайнятості

додаток

Дії відповідального за ведення військового обліку на початку року

Статті за темою

Усі статті за темою

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
3663

Роль кадрової служби у забезпеченні ефективності компанії

Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
1644

Обов’язок інформувати про вакансії працівників, які працюють за строковим договором: як реалізувати

Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
5650

Електронні інструменти кадровика: Резерв+, е-кадри, звітність до Держпраці

Сучасна кадрова робота стрімко переходить у цифровий формат. Воєнний стан, державний контроль і зростаючі вимоги до збереження даних роблять електронні інструменти кадровика не просто зручністю, а необхідністю. Паперові журнали, картки й накази більше не відповідають темпам сьогодення — на зміну їм приходять цифрові кадрові сервіси та електронна кадрова система, що автоматизують рутину, мінімізують ризики помилок і забезпечують надійне зберігання даних. Усе про цифрові інструменти для кадровика — у статті
292

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
558512

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді