Уряд затвердив Стратегію зайнятості до 2030 року

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
Документ визначає нову державну політику на ринку праці

Уряд затвердив Стратегію зайнятості до 2030 року

Кабінет Міністрів України затвердив Стратегію зайнятості населення до 2030 року, яка визначає нові підходи до державної політики на ринку праці.

Документ спрямований на відновлення економіки, забезпечення її довгострокової стійкості та зростання, а також на підготовку України до членства в Європейському Союзі. Стратегія має створити умови для працевлаштування в Україні, підвищення кваліфікації та здобуття нових професій, а також допомогти бізнесу у пошуку необхідних кадрів.

Стратегією визначено цільові показники до 2030 року, зокрема збільшення кількості зайнятих на 2 млн осіб та зниження рівня безробіття до 9,9 %.

Затвердження документа є частиною виконання зобов’язань України в межах ініціативи Ukraine Facility та стане орієнтиром для подальшого наближення законодавства у сфері праці та зайнятості до стандартів ЄС.

За інформацією Telegram-каналу Мінекономіки

додаток

Дії роботодавця, якщо працівники відмовляються оновлювати ВОД

Статті за темою

Усі статті за темою

Як надати нецільову благодійну допомогу працівникам під час воєнного стану

Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
41576

Стажування для студентів: як оформити

Стажування студентів на підприємстві — це можливість здобути практичний досвід за майбутньою професією. Який порядок укладання договору про стажування студентів вищих навчальних закладів передбачає вітчизняне законодавство? Чи оплачується стажування студентів? Відповіді на ці та інші питання про оформлення стажування на підприємстві — роз’яснюємо у статті
11643

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
4708

Роль кадрової служби у забезпеченні ефективності компанії

Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
1883

Обов’язок інформувати про вакансії працівників, які працюють за строковим договором: як реалізувати

Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
5904

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді