Що робити, якщо відстрочка після полону не формується автоматично?

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Підкажемо, як усунути причини проблеми

Що робити, якщо відстрочка після полону не формується автоматично?

Міністерство оборони України наголосило, що відстрочка для громадян, звільнених з полону, продовжується автоматично. Тобто потрібно лише один раз звернутися до Центру надання адміністративних послуг, і кожні 90 днів нове продовження відбуватиметься вже без участі особи. Це правило діє ще з кінця минулого року.

Зміни в порядку оформлення відстрочок

При цьому важливо стежити за коректністю терміну завершення чинної відстрочки. Так, якщо у відстрочці зазначено строк, що відповідає періоду мобілізації («до завершення мобілізації» у застосунку «Резерв+»), то оновлення відбувається автоматично. Якщо ж зазначено конкретну дату, то після її настання відстрочка припиняється без подальшого автоматичного продовження. Для уточнення дати завершення відстрочки потрібно звертатися до територіального центру комплектування та соціальної підтримки або ж податися на нову відстрочку через будь-який ЦНАП.

Крім того, іноді відстрочка може не продовжитися автоматично через відсутність або неактуальність даних у державних реєстрах. В такому разі також потрібно оновити інформацію перед поданням заяви на відстрочку у ЦНАПі.

Автоматична відстрочка працює і для військовослужбовців, звільнених з полону, і для осіб, які були позбавлені свободи внаслідок збройної агресії проти України. 

Оскільки наразі електронний військово-обліковий документ у «Резерв+» є основним підтвердженням наявності права на відстрочку, тим, хто не має смартфона, варто звернутися за роздруківкою електронного ВОД до ТЦК та СП або до ЦНАПу.

За інформацією Міністерства оборони України

додаток

Оформлюємо трудовий договір або практику студентів за новими правилами

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
142094

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
30490

План роботи відділу кадрів 2027

План роботи відділу кадрів на 2027 рік допоможе системно організувати кадрову роботу, розподілити завдання між працівниками та не пропустити важливі кадрові процедури протягом року. У такому плані врахуйте не лише роботу з кадровими документами, а й організацію військового обліку, контроль строків проходження обов’язкових процедур, роботу з персоналом та підготовку кадрової звітності
294

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота залишається актуальною формою організації праці, особливо в умовах воєнного стану та розвитку цифрових технологій. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
12220

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
2371

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді