Повістка поштою чи оштрафують непридатного за неявку: судова практика

У разі надсилання повістки рекомендованим листом оповіщення вважається здійсненим належним чином, навіть якщо особа такий лист не отримала. Відтак, накладення штрафу за неявку за такою повісткою є цілком правомірним. Такого висновку дійшов Гадяцький районний суд Полтавської області, де розглядали справу щодо штрафу за неявку до територіального центру комплектування та соціальної підтримки.

Чи повинен роботодавець вручати повістки

Таку скаргу подав оштрафований чоловік. Він стверджує, що навіть не знав про справу про адміністративне правопорушення щодо нього. Наприкінці минулого року чоловік прийшов військово-лікарську комісію, яка визнала його непридатним до військової служби, а через два тижні після цього було видано постанову керівника ТЦК та СП про штраф на 17 тис. грн за порушення законодавства про мобілізаційну підготовку та мобілізацію.

Як запевняє позивач, він не отримував повістки, а, відтак, вимагав скасувати постанову та закрити провадження. Натомість у ТЦК та СП заперечили, пояснивши, що повістку надіслали рекомендованим листом і згодом відправлення повернулося з відміткою «адресат відсутній за вказаною адресою». Це, згідно з Порядком проведення мобілізації, вважається підтвердженням оповіщення (днем належного оповіщення вважається саме день проставлення відмітки про відсутність особи за адресою).

Зразки документів

• Акт про відмову працівника ознайомитися з наказом про оповіщення та отримати повістку

Зрештою, судді дійшли висновку, що дії ТЦК та СП відповідали встановленому порядку і оповіщення можна вважати здійсненим. Крім того, на момент неявки особи ВЛК ще не ухвалювало рішення щодо непридатності. При цьому, навіть якби таке рішення вже було, сам факт непридатності не звільняє від обов'язку з'явитися за повісткою.

Скаржник також не довів, що мав поважні причини неприбуття, та не повідомив ТЦК впродовж трьох днів про неможливість з'явитися. Таким чином, постанову про штраф було визнано правомірною.

За інформацією Судово-юридичної газети