У позові, зокрема, оскаржували положення закону про держбюджет

Верховний суд виніс рішення щодо того, як має нараховуватись надбавка за вислугу років державним службовцям з урахуванням Закону України від 9 листопада 2023 року № 3460-IX «Про Державний бюджет України на 2024 рік».
У ВС розглядали позов державної службовиці щодо виплати їй надбавки за вислугу років на рівні 30% від посадового окладу замість 50% у 2024 році. Скаржниця апелювала до Закону № 889-VIII «Про державну службу».
Касаційний адмінсуд частково задовольнив позов, вказавши на незастосовність приписів «Прикінцевих положень» закону про бюджет-2024 з міркувань подолання змістової колізії норм права на користь положень Закону про держслужбу.
Водночас Велика палата Верховного Суду колізії у правовідносинах не побачила. Тут пояснили, що дію норм закону про держслужбу прямо зупинив закон про бюджет, а особливості оплати праці певних категорій держслужбовців були при цьому чітко врегульовані. У ВС також наголосили, що відповідні положення закону не визнавались неконституційними. Крім того, ідеться про загальну реформу структури заробітної оплати праці державних службовців.
З огляду на це Велика палата скасувала рішення Касаційного адмінсуду та відмовила позивачці у задоволенні її вимог.
За інформацією Верховного суду України
У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Адже, в Україні саме страховий стаж, а не просто трудовий стаж, визначає право на пенсію та її розмір. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
Стажування студентів на підприємстві — це можливість здобути практичний досвід за майбутньою професією. Який порядок укладання договору про стажування студентів вищих навчальних закладів передбачає вітчизняне законодавство? Чи оплачується стажування студентів? Відповіді на ці та інші питання про оформлення стажування на підприємстві — роз’яснюємо у статті