«Кар’єра ветерана»: доступно вже 147 тисяч вакансій

Міністерство у справах ветеранів нагадало про переваги сервісу «Кар’єра ветерана». 

Як інтегрувати ветеранів у колектив

Цей цифровий портал являє собою екосистему для професійного розвитку та працевлаштування, що об'єднує ветеранів, бізнес та державні інституції. Сьогодні платформа містить вже понад 147 тисяч актуальних вакансій.

В уряді перелічили такі переваги для ветеранів і ветеранок:

• автоматичний підбір вакансій (система аналізує ваш профіль та миттєво пропонує оптимальні пропозиції);
• технологічний конструктор резюме (інструмент Military Skills Translator допомагає правильно та зрозуміло для цивільних HR презентувати ваші сильні сторони);
• розвиток та перекваліфікація (державні ваучери на навчання, гранти для власної справи, 25 безкоштовних освітніх програм та кар'єрних інструментів — інженерія цивільних дронів, IT, кібербезпека, HR-менеджмент, фінансова грамотність, гуманітарне демінування);
• кар’єрний навігатор (доступ до ексклюзивного відеокурсу «Працевлаштування ветеранів після служби»).

Для авторизації на платформі потрібно обрати свій статус, створити профіль, заповнивши інформацію про службу і професійні цілі, та активувати акаунт через електронну пошту. Відгук на вакансії відбувається в один клік.

Також тут, завдяки навчальним програмам, будуть доступні нові професії.

За інформацією Міністерства у справах ветеранів