Роботодавців опитають про кадрові потреби, збитки від війни та інклюзивні робочі місця

29

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Наталія Камбарова
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Державна служба зайнятості розпочала четверте щорічне національне опитування роботодавців. Дослідження проводять спільно з Helvetas Ukraine та Федерацією роботодавців України

Роботодавців опитають про кадрові потреби, збитки від війни та інклюзивні робочі місця

До опитування залучатимуть як великі компанії, так і невеликі підприємства, зокрема в сільській місцевості та територіальних громадах.

Роботодавців запитуватимуть про:

  • потреби у фахівцях та професійних навичках;

  • збитки, пошкодження та руйнування підприємств унаслідок війни;

  • наявність облаштованих робочих місць для осіб з інвалідністю;

  • зручність електронних сервісів Служби зайнятості.

Результати дослідження врахують під час формування державного замовлення на підготовку фахівців, а також оновлення програм професійного навчання та перепідготовки.

Знадобиться

Під час опитування фахівці Служби зайнятості також інформуватимуть роботодавців про чинні програми підтримки, зокрема компенсації за облаштування інклюзивних робочих місць і програми працевлаштування ВПО, ветеранів та молоді.

Опитування триватиме до 25 грудня 2026 року.

За інформацією Державної служби зайнятості

додаток
Теми:
Актуально для кадровика ... всі

Зима близько: підсумований облік робочого часу під час блекаутів, тривог та форс-мажорів

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
142415

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
30743

План роботи відділу кадрів 2027

План роботи відділу кадрів на 2027 рік допоможе системно організувати кадрову роботу, розподілити завдання між працівниками та не пропустити важливі кадрові процедури протягом року. У такому плані врахуйте не лише роботу з кадровими документами, а й організацію військового обліку, контроль строків проходження обов’язкових процедур, роботу з персоналом та підготовку кадрової звітності
566

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота залишається актуальною формою організації праці, особливо в умовах воєнного стану та розвитку цифрових технологій. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
12441

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
2483

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді