Президент пропонує відзначати День чоловіків щорічно 19 листопада.
Міністерство соціальної політики розробило проєкт Указу Президента України «Про День чоловіків».
Перенесення вихідних 2020
Основною метою проєкту є створення сприятливих умов для подальшого утвердження принципу ґендерної рівності та відзначення позитивного вкладу чоловіків в розбудову держави та громадянського суспільства.
У цьому році свято вже пройшло, проте в наступному відірвемося.
Свої пропозиції та зауваження до проєкту можна надсилати по 21.12.2019 на адресу: Міністерство соціальної політики України, 01601, м. Київ, вул. Еспланадна, 8/10. Або на e-mail: [email protected].
Нагадуємо, що жіночий день відзначають ще з часів Клари Цеткін та Рози Люксембург, а ось щоб створити чоловічий день знадобилося більше ніж 100 років.
Для того щоб спланувати на майбутній рік графік відпусток, насамперед слід визначити залишок невикористаної відпустки за поточний, а можливо — і за попередні роки. Правильний розрахунок допомагає уникнути плутанини, планувати відпочинок і контролювати свої трудові права. Що має містити довідка про залишок відпустки та як виглядає формула розрахунку днів відпустки — у статті
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Гарантовані 24 дні відпочинку на рік — не межа. Окрім щорічної основної відпустки, деяким працівникам встановлюються щорічні додаткові відпустки, зокрема — додаткова відпустка за особливий характер праці. Які працівники можуть претендувати на неї та скільки додатково відпочивати, — детально у статті.
Листопад 2025 року — місяць без додаткових вихідних, але з чітким ритмом роботи та звітності. У цьому матеріалі ви знайдете виробничий календар для кадровика, норму та тривалість робочого часу, а також графік підготовки звітів у листопаді 2025 року
В умовах кризових явищ в економіці України компанії починають шукати шляхи для оптимізації виробничого процесу, покращення ефективності їх організаційної структури та збільшення обсягів і результатів трудових показників працюючих осіб. Одним з інструментів для здійснення організаційних змін всередині компанії є переміщення і переведення працівників. Наші експерти підготували важливу інформацію про відмінність переведення від переміщення у цій статті.
Підпишіться на 
