ФОП-роботодавець: кадрове діловодство

Теми:

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Нова тематичка від редакції журналу "Кадровик-01"

ФОП-роботодавець: кадрове діловодство

Трудове законодавство поширюється на всіх роботодавців — і юридичних осіб, і ФОП. Тому підприємець, що винаймає працівників, має вести кадрову документацію.

Тематична добірка допоможе

★ опанувати основне:

чек-ліст обов’язкових кадрових документів ФОП

оформлення трудових відносин з ФОП

розібратися у ситуаціях:

ФОП-роботодавець змінив прізвище: що зробити з кадровими документами

«сам себе прийняв директором» — застороги ФОПам

ФОПа призивають на строкову службу: що з найманими працівниками

★ отримати відповіді на часті запитання:

Як оформити наказ про прийняття на роботу

Чи вести ФОПу трудову книжку на себе

Як ознайомити з ПВТР єдиного працівника

Як зберігати документи з персоналу, щоб не наразитися на штраф

ФОП збільшив зарплату працівникам: чи потрібні записи в П-2 і додаткові угоди

Як припинити трудові відносини з працівниками у разі смерті ФОП

Чи звітувати за формою № 1-ПВ

Чи має право ФОП підписувати документи без прийняття себе на посаду директора

Чи вести військовий облік

Чи можна внести до трудової книжки запис про зміну прізвища без печатки

Робочий час: облік, обмеження та практичні кейси

Статті за темою

Усі статті за темою

Позитивний HR-бренд: ключ до успіху

У сучасному бізнес-середовищі компанії, які прагнуть досягти високих результатів, повинні не лише конкурувати за клієнтів, а й активно залучати та утримувати талановитих працівників. Однак у конкурентному світі здобуття кваліфікованих кадрів є не менш важливим завданням. Ось тут на допомогу приходить HR-бренд — стратегічний підхід до формування репутації компанії як роботодавця. Як створити та підтримувати позитивний імідж компанії — у статті.
95

Реформа системи встановлення інвалідності в дії: що потрібно знати роботодавцю

З 1 січня 2025 року в Україні набула чинності реформа системи встановлення інвалідності, яка передбачає заміну медико-соціальних експертних комісій (МСЕК) на експертні команди з оцінювання повсякденного функціонування особи, що працюватимуть при лікувальних закладах. Ліквідація МСЕК в Україні викликала низку питань, як серед працівників, так і серед роботодавців. Наші експерти підготували відповіді на найактуальніші з таких питань.
1042

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
530746

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
124069

Роль кадрової служби у забезпеченні ефективності компанії

Кадрова служба є невід’ємною частиною будь-якої організації. Від її ефективності залежить не тільки правильність оформлення документів, але й загальна продуктивність компанії. Як здійснити аналіз ефективності кадрових процесів та віднайти стратегії для підвищення їх результативності — у статті.
414

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді