Наказ про прийняття на роботу іноземця
Закон України «Про зайнятість населення» регламентує, що роботодавці можуть приймати на роботу іноземців на підставі дозволу на працевлаштування.
Робота іноземця без оформлення дозволу на працевлаштування — порушенням закону, що тягне за собою відповідальність. Проте з цього правила є винятки. Дозвіл на працевлаштування не потрібен для працевлаштування:
- іноземців, які постійно проживають в Україні;
- іноземців, які набули статусу біженця відповідно до законодавства України або одержали дозвіл на імміграцію в Україну;
- іноземців, яких визнано особами, що потребують додаткового захисту, або яким надано тимчасовий захист в Україні;
- представників іноземного морського (річкового) флоту та авіакомпаній, які обслуговують такі компанії на території України;
- працівників закордонних засобів масової інформації, акредитованих для роботи в Україні;
- спортсменів, які набули професійного статусу, артистів та працівників мистецтва для роботи в Україні за фахом;
- працівників аварійно-рятувальних служб для виконання термінових робіт;
- працівників іноземних представництв, які зареєстровані на території України в установленому законодавством порядку;
- священнослужителів, які є іноземцями і тимчасово перебувають в Україні на запрошення релігійних організацій для провадження канонічної діяльності лише у таких організаціях з офіційним погодженням з органом, який здійснив реєстрацію статуту (положення) відповідної релігійної організації;
- іноземців, які прибули в Україну для участі у реалізації проектів міжнародної технічної допомоги;
- іноземців, прибули в Україну для провадження викладацької та/або наукової діяльності у закладах фахової передвищої та вищої освіти на їх запрошення;
- інших іноземців у випадках, передбачених законами та міжнародними договорами України, згода на обов’язковість яких надана ВРУ.
За інформацією Управління Держпраці у Тернопільській області
Працевлаштовуйте без помилок:
- Чи зазначати у трудовому договорі по батькові іноземця, якщо посвідка на постійне проживання цієї інформації не містить
- Як приймати іноземця, який має основне місце роботи в іншій державі
- Чи оформлювати трудову книжку іноземцю? Чи вносити записи про роботу в Україні до трудової книжки іноземного зразка
