За сприяння інспектора праці увільненому працівнику, який проходить службу у ЗСУ, почали виплачувати середній заробіток
Як повідомляється на сайті Управління Держпраці у Полтавській області, юнак впродовж двох років працював дорожнім працівником, який влаштувався на роботу у 18 років. Працював офіційно, маючи належне трудове оформлення.
Як увільнити від роботи працівника, призваного на строкову військову службу
Через 2 роки молодого працівника було призвано на строкову військову службу до ЗСУ. Через кілька місяців військовослужбовець зауважив, що йому не надходить зарплата з підприємства, з якого його було увільнено.
Накладання штрафів за порушення у сфері праці
Користуючись довіреністю, мати військоговслужбовця звернулась по допомогу до ГУ Держпраці у Львівській області. Інспектори праці здійснили перевірку на підприємстві та встановили, що увільненому працівнику зарплатню нараховують, але не виплачують. Посадові особи ГУ Держпраці пояснили роботодавцю, що такі діє порушують законодавство та тягнуть за собою значні штрафні санкції.
На підприємстві дослухались до роз’яснень ГУ Держпраці та виплатили юнаку усі належні кошти.
За матеріалами Управління Держпраці в Полтавській області.
За правильними відповідями ми зарахуємо частину курсів, і програма скоротиться
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
Надомна та дистанційна робота 2025 року не втрачає своєї актуальності через дію воєнного стану в країні. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті.
Підпишіться на 
