Подарунок до дня бухгалтера — БЕЗОПЛАТНИЙ вебінар!

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Тижневики «Головбух» і «Головбух:БЮДЖЕТ», видання «Головбух: Праця і зарплата» спеціально до Дня бухгалтера підготували приємний ПОДАРУНОК усім бухгалтерам країни та запрошують Вас 15 липня переглянути БЕЗОПЛАТНО двомодульний вебінар за темами: «ЄСВ з мінімальної заробітної плати, звітність та понижуючий коефіцієнт» і «ПДВ: від податкової накладної до відшкодування»

Тижневики «Головбух» і «Головбух:БЮДЖЕТ», видання «Головбух: Праця і зарплата» спеціально до Дня бухгалтера підготували приємний ПОДАРУНОК усім бухгалтерам країни та запрошують Вас 15 липня переглянути БЕЗОПЛАТНО двомодульний вебінар за темами: «ЄСВ з мінімальної заробітної плати, звітність та понижуючий коефіцієнт» і «ПДВ: від податкової накладної до відшкодування».

Тижневики «Головбух», «Головбух:БЮДЖЕТ» та видання «Головбух: Праця і зарплата» спеціально до Дня бухгалтера підготували приємний подарунок усім бухгалтерам країни та запрошують Вас 15 липня переглянути БЕЗОПЛАТНО двомодульний вебінар.

У першій частині вебінару «ЄСВ з мінімальної заробітної плати, звітність та понижуючий коефіцієнт» Іван Левадський — експерту «Експертус Головбух» — розкриє питання:

•          Нарахування та утримання ЄСВ: нові правила

•          Умови та застосування понижуючого коефіцієнта

•          Нова звітність з ЄСВ

•          Штрафні санкції за незастосування нових правил нарахування та сплати ЄСВ

Другу частину вебінару за темою «ПДВ: від податкової накладної до відшкодування» проведе Наталія Товченик — керівник експертної групи «Експертус Головбух». Програма другої частини:

•          Нюанси складання податкової накладної та розрахунок коригування до неї. Реєстрація у ЄРПН

•          Декларація з ПДВ: особливості відображення від’ємного значення та виправлення помилок

•          Бюджетне відшкодування: старі та нові «мінуси»

Вебінар розпочнеться 15 липня о 10:30.

Для безоплатної участі у вебінарі необхідно обов’язково попередньо пройти ЛЕГКУ РЕЄСТРАЦІЮ. Поспішайте зареєструватися, адже кількість місць обмежена!

Вебінар актуальний для фахівців підприємств та організацій усіх форм власності

Важливо!

Для перегляду вебінару Вам потрібен комп’ютер з доступом до інтернету та навушники (або колонки). Крім того, на Вашому комп’ютері має бути встановлено Adobe Flash Player.

Також уточніть у технічних спеціалістів Вашої організації, чи доступне Вам підключення до інтернету по порту 1935.

Аби уникнути проблем під час перегляду вебінару, Ви можете пройти простий тест обладнання, він дозволить перевірити можливість використовувати функції порталу на Вашому комп’ютері.

ПРОЙТИ ТЕСТ

додаток

Чергові зміни в порядку військового обліку

Статті за темою

Усі статті за темою

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
26044

Графік відпусток: бланк та зразок оформлення

Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
91686

Калькулятор кількості кадровиків

Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
20389

Різниця між трудовим та цивільно-правовим договором

Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
7388

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді