Локдаун у Києві з 20 березня. Як працюватиме транспорт

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Місцева влада посилила карантинні обмеження з 20 березня рішенням міської комісії ТЕБ та НС. Встигніть мінімізувати удар локдауну по підприємству і убезпечити персонал, адже карантин триватиме щонайменше до 9 квітня

Локдаун у Києві з 20 березня. Як працюватиме транспорт

Показник госпіталізацій хворих із COVID-19 У Києві станом на 21 березня — 104,9, при визначеному показнику — 60 на 100 тис населення.

Що зробити кадровику, якщо працівник захворів на COVID-19

у Києві протягом найближчих трьох тижнів під забороною:

  • робота кінотеатрів, театрів, музеїв, концертних залів і інших закладів культури;
  • робота ТРЦ, крім продуктових магазинів, аптек, зоомагазинів, магазинів з продажу засобів гігієни та побутової хімії;
  • проводити релігійні богослужіння, якщо площа приміщення менше 10 кв. м на 1 особу;
  • проводити масові заходи — розважальні, спортивні, культурні, рекламні та інші;
  • відвідувати спортивні змагання глядачам.

Заклади харчування можуть працювати виключно «на винос». Перукарні, салони краси — за попереднім записом. Фітнесцентри та спортивні зали теж можуть працювати, але без групових занять.

АЗС працюють із дотриманням суворого карантину, діяльність кафе заборонена.

Усі підприємства та організації бюджетної сфери переходять на дистанційну роботу.

Приватні підприємства також повинні максимально перейти на дистанційну роботу, виняток — підприємства критичної інфраструктури.

Школи у Києві після канікул повернуться до дистанційного навчання, дитсадки працюватимуть.

Громадський транспорт станом на 22 березня працює з дотриманням маскового режиму та 50% заповненістю місць для сидіння.

За словами першого заступника голови КМДА Миколи Поворозника, остаточне рішення про роботу громадського транспорту в Києві буде ухвалене в понеділок, 22 березня.

Дистанційна робота під час воєнного стану

«Позиція міста у цьому питанні чітка – громадський транспорт має працювати! Звичайно, з урахуванням карантинних правил та обмежень. Бо зупинка транспорту призведе до колапсу в місті», — наголосив Микола Поворозник.

З настановами від фахівців Експертус Кадри ви зможете швидко організувати безперебійну роботу з персоналом за самого жорсткого епідрежиму.

Як організувати роботу підприємства під час карантину

Встигніть оформити дистанційну робота працівників, а якщо це неможливо — розгляньте інші варіанти:

  • карантинну відпустку без збереження зарплати
  • простій

Простій на підприємстві

Розумієте, що підприємство зможе працювати (медичний заклад, торгівля продовольчими товарами тощо) — перегляньте умови роботи працівників та спробуйте зробити їх ще безпечнішими. Змінюйте графік роботи або запроваджуйте роботу змінами, введіть гнучкий режим роботи. Забезпечте, за можливості, транспортування працівників до роботи й додому.

Готові рішеннями фахівців команди Експертус Кадри враховують норми права та досвід всіх карантинних обмежень. Ми не залишимо вас без швидкої професійної допомоги на час будь-якого локдауну і підтримаємо вас у кожній кадровій справі.

Олена Петровська,

експерт Експертус Кадри

додаток

Зміни впродовж літа в бронюванні та отриманні критичності

Статті за темою

Усі статті за темою

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
15

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті.
222

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
541268

Що входить до страхового стажу?

Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
69061

Роль кадровика в командній роботі

Успіх будь-якої організації безпосередньо залежить від її найціннішого ресурсу — людей. Командна робота, як форма організації праці, дозволяє досягати синергії, де загальний результат значно перевищує суму індивідуальних зусиль. Проте для створення дієвої команди недостатньо просто зібрати фахівців у межах одного проєкту чи підрозділу. Саме тому досить важлива роль кадровика в командній роботі— HR-фахівця, чия місія полягає у створенні сприятливого середовища для командної взаємодії та розвитку колективу.
399

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді