ВР на засіданні 15 квітня прийняла за основу доопрацьований проект Закону України «Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні» (законопроект від 02.11.2020 № 4303, далі – Закон).
Про новації Закону ми розповідали у новині: "Гіг-працівників працевлаштують у віртуальній бізнес-країні Дія Ciті"
Закон запроваджує особливий правовий режим Дія Сіті для розвитку цифрової економіки в Україні та регулює трудові відносини між резидентами Дія Сіті та їх працівниками.
Законом передбачена можливість:
- обирати контрактну форму трудового договору;
- наймати працівників за гіг-контрактами);
- регулювати договори з негативними зобов’язаннями — про нерозголошення, «непереманювання», «неконкуренцію»;
- реалізувати права резидентів Дія Сіті на самоврядування;
- покладати функції директора компанії на іншу юридичну особу;
- запровадити спеціальний режим оподаткування резидентів Дія Сіті, зарплати працівників резидентів Дія Сіті та винагороди фахівців, залучених ними за гіг-контрактами.
Яка відповідальність за порушення законодавства про працю
Діятиме такий правовий режим Дія Сіті не менше 15 років.
Сподіваємось, що до другого читання Закон отримає більшу правову визначеність, адже на думку фахівців ГНЕУ термінологія проекту все ще вимагає доопрацювання.
А юристи — фахівці з трудового права продовжують висловлювати занепокоєння положеннями Закону, що стосуються гіг-контрактів та демонструють небезпеку як для працівників, так і для економіки в цілому в багатьох країнах.
Олена Петровська
,
експерт Експертус Кадри
За матеріалами ВР
Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
Сучасна кадрова робота стрімко переходить у цифровий формат. Воєнний стан, державний контроль і зростаючі вимоги до збереження даних роблять електронні інструменти кадровика не просто зручністю, а необхідністю. Паперові журнали, картки й накази більше не відповідають темпам сьогодення — на зміну їм приходять цифрові кадрові сервіси та електронна кадрова система, що автоматизують рутину, мінімізують ризики помилок і забезпечують надійне зберігання даних. Усе про цифрові інструменти для кадровика — у статті
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
Підпишіться на 
