Іспит на рівень володіння державною мовою: Нацкомісія затвердила форму державного сертифіката

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
З 16.07.2021 кадровики вимагатимуть додатковий документ, що засвідчує рівень володіння державною мовою

Іспит на рівень володіння державною мовою: Нацкомісія затвердила форму державного сертифіката

Нацкомісія зі стандартів державної мови затвердила форму державного сертифіката про рівень володіння державною мовою наказом від 06.05.2021 № 16, який зареєстровано в Мін'юсті 26.05.2021 за № 701/36323.

Мовний закон: настанови для кадровика

Нагадаємо, що міністри, керівники обласних державних, районних адміністрацій, очільники держпідприємств вперше складатимуть іспит відповідно до Закону України «Про забезпечення функціонування української мови як державної» від 25.04.2019 № 2704-VІІІ.

Сертифікат про рівень володіння державною мовою матиме серію та номер. У ньому зазначатимуть прізвище, власне ім’я, по батькові власника сертифіката, його рівень володіння державною мовою, номер та дату рішення Нацкомісії зі стандартів державної мови.

Мовний закон: настанови для кадровика

Нацкомісія зі стандартів державної мови вестиме Реєстр державних сертифікатів про рівень володіння державною мовою та адмініструвати його роботу.

Олена Петровська

,

експерт Експертус Кадри

додаток

Не пропустіть жовтневі строки: військовий облік на підприємстві

Статті за темою

Усі статті за темою

План роботи відділу кадрів 2027

План роботи відділу кадрів на 2027 рік допоможе системно організувати кадрову роботу, розподілити завдання між працівниками та не пропустити важливі кадрові процедури протягом року. У такому плані врахуйте не лише роботу з кадровими документами, а й організацію військового обліку, контроль строків проходження обов’язкових процедур, роботу з персоналом та підготовку кадрової звітності
59

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота залишається актуальною формою організації праці, особливо в умовах воєнного стану та розвитку цифрових технологій. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
12010

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
2273

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
26547

Графік відпусток: бланк та зразок оформлення

Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
92665

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді