Керівник підприємства не захотів провести реорганізацію або змінити графік роботи працівників, тому почав виплачувати зарплату працівникам не в повному обсязі. Вже у грудні минулого року заборгованість з виплати зарплати кондитерам на підприємстві досягла 30 тис. гривень.
Керівник умовляв працівників трохи потерпіти, зачекати великого замовлення на свята та попрацювати ще місяць з частковою виплатою заробітної плати.
Проте обіцянки ліквідувати заборгованість у лютому 2021 року власник кондитерського підприємства не дотримався. Працівники звернулися до Управління Держпраці для отримання консультації.
Інспектор праці поспілкувався і з керівником цеху та роз’яснив вимоги трудового законодавства, відповідальність за несвоєчасну виплату зарплати.
Підприємство виплатило заборговану заробітну плату 4 працівникам підприємства.
За матеріалами Управління Держпраці в Рівненській області
За правильними відповідями ми зарахуємо частину курсів, і програма скоротиться
У сучасному бізнес-середовищі компанії, які прагнуть досягти високих результатів, повинні не лише конкурувати за клієнтів, а й активно залучати та утримувати талановитих працівників. Однак у конкурентному світі здобуття кваліфікованих кадрів є не менш важливим завданням. Ось тут на допомогу приходить HR-бренд — стратегічний підхід до формування репутації компанії як роботодавця. Як створити та підтримувати позитивний імідж компанії — у статті.
У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
З 1 січня 2025 року в Україні набула чинності реформа системи встановлення інвалідності, яка передбачає заміну медико-соціальних експертних комісій (МСЕК) на експертні команди з оцінювання повсякденного функціонування особи, що працюватимуть при лікувальних закладах. Ліквідація МСЕК в Україні викликала низку питань, як серед працівників, так і серед роботодавців. Наші експерти підготували відповіді на найактуальніші з таких питань.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
Підпишіться на 
