Стартуємо уже сьогодні разом із Ольгою Догадіною, провідним експертом Експертус Кадри, яка розкаже як надавати відпустки та вести особові справи в органі місцевого самоврядування
Всеукраїнська Асоціація об’єднаних територіальних громад України спільно з Цифровим видавництвом Експертус організували проведення Всеукраїнського онлайн-марафону для територіальних громад. Всі редакції Цифрового видавництва Експертус об’єдналися з Платформами Асоціації ОТГ для того, щоб допомогти ОМС у розв’язанні найбільш актуальних завдань.
Онлайн-марафан охоплюватиме усі сфери діяльності територіальних громад, а спікери максимально детально розкажуть про алгоритми дій у різних ситауціях, законодавчі пастки та проблемні ситуації.
Про що розкажуть спікери
Тема | Програма | Спікери | Організатор |
Як надавати відпустки та вести особові справи в органі місцевого самоврядування | - Які НПА регулюють ведення особових справ в ОМС
- Які документи та в якому порядку мають бути в особовій справі
- Де зберігати особові справи
- Які відпустки та в якому порядку надають посадовим особам місцевого самоврядування
- Як рахувати стаж для додаткової відпустки
- Чи мають право посадові особи місцевого самоврядування на щорічні додаткові відпустки за особливий характер праці
| Ольга Догадіна | Експертус Кадри |
Як ОТГ закупити потрібне і не порушити закону | - Практика закупівель без використання електронної системи
- Важливі секрети спрощеної закупівлі
- Конкурентні та неконкурентні процедури закупівель
- Розбір робочих ситуацій з життя закупівельника
| Анна Севостьянова | Експертус Держзакупівлі |
Як не допустити порушень в діяльності ОТГ | - Як почуватися впевнено під час ревізії
- Чи має право Держаудитслужба перевіряти зарплату
- Які порушення зазначають ревізори в актах ревізій
- Що очікувати від зустрічних звірок
- Як правильно ознайомитися з актом ревізії
- Як звести акт ревізії на «0»
| Людмила Кравченко | Експертус Головбух: Бюджет |
Де ЗОЗ шукати додаткове фінансування | - Чи зобов’язане ОТГ дофінансовувати комунальні ЗОЗ
- Скільки доплатить НСЗУ за індикатори якості
- Як безпечно заробляти на оренді
- Чи врятують ЗОЗ платні послуги
- Чи надають гранти у 2021 році
| Тарас Шарий | Експертус Головбух |
Як забезпечити пожежну безпеку у закладах освіти і підготуватися до перевірок | - Основні положення Кодексу цивільного захисту України. Законодавчі акти та нормативні документи з пожежної безпеки;
- Завдання й обов’язки суб’єктів господарювання. Відповідальність за порушення пожежної безпеки. Розміри нових штрафів;
- Основні напрями забезпечення пожежної безпеки. Організаційні протипожежні заходи. Порядок проведення перевірок. Застосування заходів реагування;
- Взаємодія з органами державного нагляду, підготовка до перевірок: поради та рекомендації.
| Анатолій Рожков | Експертус Освіта |
Як ОТГ утримувати підпорядковані ЗОЗ | - Чи можна скорочувати мережу ЗОЗ після поділу району
- Які видатки комунальних ЗОЗ зобов’язані фінансувати ОТГ
- Чи правомірно змінювати керівника ЗОЗ у зв’язку зі зміною власника
- Як контролювати використання коштів підпорядкованих медзакладів
| Алла Худякова | Експертус Охорона здоров’я |
За правильними відповідями ми зарахуємо частину курсів, і програма скоротиться
Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
Успіх будь-якої організації безпосередньо залежить від її найціннішого ресурсу — людей. Командна робота, як форма організації праці, дозволяє досягати синергії, де загальний результат значно перевищує суму індивідуальних зусиль. Проте для створення дієвої команди недостатньо просто зібрати фахівців у межах одного проєкту чи підрозділу. Саме тому досить важлива роль кадровика в командній роботі— HR-фахівця, чия місія полягає у створенні сприятливого середовища для командної взаємодії та розвитку колективу.
Конфлікт — це зіткнення протилежних інтересів, цінностей, поглядів або потреб. Конфлікти на робочому місці виникають через взаємодію різних особистостей, посадових функцій та очікувань. У цій статті ви знайдете секрети вирішення трудових конфліктів, все про роль кадровика у врегулюванні спорів, а також кадрові політики і уникнення конфліктів у трудовому просторі.
У сучасних умовах глобальної конкуренції та постійних змін на ринку праці, кадрова безпека підприємства набуває все більшого значення для стабільного функціонування будь-якого підприємства. Як кадровику запобігти внутрішнім загрозам та стабільно підтримувати кадрову безпеку на підприємстві — читайте у статті.
Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
Підпишіться на 
