Курси підвищення кваліфікації керівників і працівників кадрових служб — п’ять днів до успіху

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
25–29 травня цифрове видавництво «Експертус Тек» та напрям «Експертус Кадри» запрошують Вас у захопливу подорож «Курси підвищення кваліфікації керівників і працівників кадрових служб»

25–29 травня цифрове видавництво «Експертус – України» та напрям «Експертус Кадри» запрошують Вас у захопливу подорож «Курси підвищення кваліфікації керівників і працівників кадрових служб».

Стомилися ходити протоптаними дорогами, блукати в рутині кадрових ситуацій… Здійсніть захопливу подорож у сферу кадрового діловодства. Разом із Курсами підвищення кваліфікації керівників і працівників кадрових служб за п’ять днів Ви сягнете вершин професійної майстерності. Провідниками на цьому шляху будуть експерти журналу «Кадровик-01» та експертно-правової системи «Експертус Кадри», посадові особи Міністерства соціальної політики України, Державної інспекції України з питань праці, Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності, Державної служби зайнятості України, Пенсійного фонду України.

У ПРОГРАМІ КУРСІВ:

  • Законодавчі новації — 2015: адаптуємо в щоденну практику
  • Зміна № 2 до Класифікатора професій. Секрети роботи з Класифікатором професій.
  • Правове регулювання трудових відносин — від прийняття до звільнення
  • Трудові відносини з працівником, призваним на військову службу під час мобілізації.
  • Документування кадрової діяльності.
  • Захист персональних даних: запроваджуємо законодавчі зміни у щоденну роботу.
  • Оголошення про вакансії: нові вимоги законодавства.
    • Практикум «Складаємо оголошення про вакансію правильно».
      Соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності.
  • Облік робочого часу.
  • Закон України «Про зайнятість населення» і кадрова робота.
  • Готуємось до перевірки підприємства інспекцією праці.
    • Пенсійне забезпечення.

 

НОВЕ У ПРОГРАМІ КУРСІВ:

  • Готуємо кадрові справи для передання до архіву. Знищення кадрових документів.

 

На Вас чекають досвідчені фахівці, інтелектуальні розмови, завзяті дискусії, приємні відзнаки та професійна досконалість.

додаток

Служба в ОМС: вислуга років, надбавки та додаткові відпустки

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
130422

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
23300

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота 2025 року не втрачає своєї актуальності через дію воєнного стану в країні. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
8428

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
653

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті.
672

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді