Сонячний удар: як врятувати людину?

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Без належної допомоги сонячний удар може призвести до смерті

thermometer.jpgСонячний удар виникає внаслідок тривалого перебування на сонці, коли людське тіло втрачає здатність до самоохолодження (механізм потовиділення дає збій і тіло більше не може контролювати свою температуру, яка продовжує підвищуватись).

sun-g147cac045_640.pngЯк організувати роботу у спеку

Сонячний удар може мати такі симптоми:

  • висока температура тіла (понад 39°С);
  • гаряча, червона шкіра (суха або волога);
  • блювота;
  • судоми;
  • дезорієнтація;
  • зміна стану свідомості;
  • проблеми з мовленням;
  • втрата свідомості.

Насамперед потрібно викликати швидку та перемістити потерпілого у прохолодне приміщення або в тінь. Чекаючи на лікарів, потрібно надати таку допомогу:

  • зняти зайвий одяг;
  • у разі блювання покласти людину на бік;
  • охолодити тіло (можна використовувати компреси з холодною водою, або, за наявності, холодну ванну);
  • якщо є лід, пакети з ним слід прикласти під пахви та в пахові складки;
  • якщо людина може пити, потрібно давати їй холодну воду (пити слід маленькими ковтками).

Якщо своєчасно не надати допомогу потерпілому від сонячного удару, людина може померти. 

Проте найкращий спосіб — профілактика перегрівання та сонячного удару. 

Фахівці радять уникати прямих променів сонця з 11:00 до 16:00 годин. Тіло та голову варто закривати від сонця, надаючи перевагу натуральним тканинам.

За матеріалами Міністерства охорони здоров'я України

додаток

Контракти з керівниками закладів загальної середньої освіти в умовах воєнного стану

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор кількості кадровиків

Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
20017

Різниця між трудовим та цивільно-правовим договором

Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
7159

День кадровика в Україні

У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
19134

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
569998

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді