Збільшити робочий тиждень у півтора рази: можна чи ні?

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Держпраці нагадала законодавчі положення для періоду воєнного стану

Збільшити робочий тиждень у півтора рази: можна чи ні?Закон України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» передбачає можливість збільшення тривалості робочого часу для працівників, зайнятих на об’єктах критичної інфраструктури.

Які підприємства відносять до об’єктів критичної інфраструктури

Наразі подовжити час роботи можна до:

  • 60 годин на тиждень — для працівників, яким була встановлена нормальна тривалість робочого часу;
  • 40 годин на тиждень — для працівників, яким була встановлена скорочена тривалість робочого часу (відповідно до законодавства).

Проте у Державній службі України з питань праці наголосили, що збільшення тривалості робочого часу не є обов'язковим і має відбуватися лише за потреби.

Що ж до об'єктів, які не належать до критичної інфраструктури, то на них збільшувати тривалість робочого часу не можна. 

Зауважте! До таких робіт на об'єктах критичної інфраструктури відносять зайнятість у оборонній сфері, сфері забезпечення життєдіяльності населення тощо.

За матеріалами Східного міжрегіонального управління Державної служби України з питань праці

додаток

Проєкт Трудового кодексу: вивчаємо трудові договори

Статті за темою

Усі статті за темою

Скорочена тривалість робочого часу

Право на працю передбачає не лише можливість реалізовувати свої професійні здібності, а й належні умови праці, зокрема раціональну тривалість робочого часу. Однією з важливих гарантій у сфері трудового права є скорочена тривалість робочого часу для окремих категорій працівників. Коли і для кого можливе скорочення робочого часу — у статті
25306

Норма тривалості робочого часу на 2026 рік

Норми тривалості робочого часу для п’ятиденки і шестиденки на 2026 рік обчислила провідний експерт із трудового законодавства Олена Петровська. Уже зараз можна користуватись виробничим календарем 2026, щоб правильно скласти графіки роботи, табелі обліку часу
16885

Виробничий календар на березень 2026

Березень 2026 року — перший весняний місяць із традиційними кадровими питаннями: норма робочого часу, тривалість робочого тижня та строки подання звітності. Також стане зручним і красивим доповненням для вашого робочого столу
12445

Норма тривалості робочого часу на 2027 рік

Планування робочого часу на 2027 рік потребує уважності: продовження або скасування воєнного стану безпосередньо впливає на кількість робочих і святкових днів. У матеріалі — виробничий календар 2027, норма тривалості робочого часу на 2027 рік для п’ятиденного та шестиденного робочого тижня, а також пояснення, як змінюються розрахунки залежно від правового режиму
174

Виробничий календар на лютий 2026

Виробничий календар на лютий 2026 року допоможе кадровику спланувати роботу на місяць без зайвих перерахунків. У матеріалі є норма та тривалість робочого часу у лютому 2026, інформація про робочі й вихідні дні, а також ключові дати для подання кадрових звітів у лютому 2026 року
21614

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді