Черкаська область переходить до "червоної зони" з 12 листопада: як організувати роботу підприємства

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Ситуація в регіоні погіршилась

Черкаська область переходить до

За результатами позачергового засідання Державної комісії ТЕБ та НС на території Черкаської області буде встановлено червоний рівень епідемічної небезпеки з 12 листопада 2021 року.

Як організувати роботу підприємства під час карантину

Червоний рівень передбачає ряд обмежень, які запроваджуються в регіонах:

  • забороняється робота закладів громадського харчування,
  • ТРЦ,
  • непродовольчих ринків та магазинів,
  • проведення масових заходів тощо.

Обмеження не діятимуть, якщо 100% працівників та відвідувачів закладів будуть повністю вакциновані або матимуть негативний результат тестування на COVID-19, який чинний 72 години.

Також для повністю вакцинованих громадян та людей із негативним тестом не діятимуть обмеження, встановлені для міжрегіонального транспортного сполучення.

У закладах громадського харчування діятимуть нові протиепідемічні заходи

Місцева влада може ухвалювати додаткові заходи для посилення протиепідемічних правил у регіоні.

Консультації експертів допоможуть організувати роботу працівників під час посилених епідемічних обмежень.

Окрема консультація допоможе надати відпустку або організувати роботу батьків під час карантину.

За матеріалами МОЗ

додаток

Головні зміни у трудовому законодавстві за І півріччя 2025 року

Статті за темою

Усі статті за темою

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті.
9

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
538008

Що входить до страхового стажу?

Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
67668

Роль кадровика в командній роботі

Успіх будь-якої організації безпосередньо залежить від її найціннішого ресурсу — людей. Командна робота, як форма організації праці, дозволяє досягати синергії, де загальний результат значно перевищує суму індивідуальних зусиль. Проте для створення дієвої команди недостатньо просто зібрати фахівців у межах одного проєкту чи підрозділу. Саме тому досить важлива роль кадровика в командній роботі— HR-фахівця, чия місія полягає у створенні сприятливого середовища для командної взаємодії та розвитку колективу.
290

Психологія конфлікту: чому ми сваримось на роботі

Конфлікт — це зіткнення протилежних інтересів, цінностей, поглядів або потреб. Конфлікти на робочому місці виникають через взаємодію різних особистостей, посадових функцій та очікувань. У цій статті ви знайдете секрети вирішення трудових конфліктів, все про роль кадровика у врегулюванні спорів, а також кадрові політики і уникнення конфліктів у трудовому просторі.
497

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді