Саме такий закон прийняли нещодавно у Португалії для захисту прав працівників, що виконують роботу вдома
Associated Press повідомляє, що Парламент Португалії ухвалив закон про норми роботи вдома.
Наразі керівникам заборонено дзвонити співробітникам у неробочий час, за винятком екстрених обставин. Новий закон встановлює, що кожні два місяці роботодавець зобов'язаний особисто зустрічатися зі співробітником, щоб він не почував себе ізольованим. Також компанії зобов'язані відшкодовувати працівникам додаткові особисті витрати, такі як рахунки за електроенергію або інтернет.
Зміни в дистанційній, надомній роботі, гнучкому графіку
Якщо у працівника є діти віком до восьми років, він може залишитися працювати вдома, не домовляючись про це із керівництвом заздалегідь.
Вимоги діють для компаній із штатом понад 10 осіб. Залежно від тяжкості порушення та розміру компанії діятимуть чималі штрафи.
Нові правила стали відповіддю на тенденцію збільшення кількості співробітників, які працюють вдома під час пандемії COVID-19.
Тетяна Полєнишева,
головний редактор порталу «Кадровик-01»
За матеріалами Associated Press
Курси підвищення кваліфікації для кадровика та бухгалтера
У сучасному бізнес-середовищі компанії, які прагнуть досягти високих результатів, повинні не лише конкурувати за клієнтів, а й активно залучати та утримувати талановитих працівників. Однак у конкурентному світі здобуття кваліфікованих кадрів є не менш важливим завданням. Ось тут на допомогу приходить HR-бренд — стратегічний підхід до формування репутації компанії як роботодавця. Як створити та підтримувати позитивний імідж компанії — у статті.
У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
З 1 січня 2025 року в Україні набула чинності реформа системи встановлення інвалідності, яка передбачає заміну медико-соціальних експертних комісій (МСЕК) на експертні команди з оцінювання повсякденного функціонування особи, що працюватимуть при лікувальних закладах. Ліквідація МСЕК в Україні викликала низку питань, як серед працівників, так і серед роботодавців. Наші експерти підготували відповіді на найактуальніші з таких питань.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
