Вже у середу, 30.03.2022, відбудеться вебінар від експертів напряму Експертус Кадри. Хочете отримати відповіді щодо працівників, які захищають Україну? Поставте свої запитання зараз.
Все більше і більше запитань щодо працівників, які наразі захищають країну, отримують наші консультанти та експерти. Команда Експертус Кадри вирішила порушити правила та традиції й провести наступний вебінар вже через кілька днів після вебінару «Трудові відносини в умовах воєнного стану».
Отже, 30.03.2022 о 12:00 відбудеться трансляція вебінару «Гарантії працівникам, які вступили до тероборони, були призвані по мобілізації або за призовом резервістів». Приєднуйтеся, вебінар безплатний.
Лектор — Юлія Видиборець, аналітик системи Експертус Кадри, експерт з військового обліку.
ХОЧУ ВЗЯТИ УЧАСТЬ
Програма вебінару:
1. Три ключові події, коли працівники приєдналися до лав захисників.
2. Працівник вступив до тероборони: чому різні гарантії і документи для увільнення?
3. Мобілізація триває. Кого не призвуть після змін у законодавстві і чому не варто орієнтуватися на хвилі мобілізації?
4. Які документи потрібні, щоб увільняти працівників від роботи, і що робити за відсутності оригіналів?
5. Працівник отримав поранення або загинув. Що зробити кадровику?
Все буде Україна!
Оповіщати про виклик до територіального центру комплектування та соціальної підтримки працівника – обов’язок більшості підприємств. Розкажемо, який порядок оформлення виклику до ТЦК, зокрема — як скласти лист до ТЦК щодо результатів оповіщення про виклик працівників та наказ про оповіщення працівників щодо їх виклику до ТЦК
У матеріалі дізнаєтесь коли потрібно повідомити про зміну облікових даних, який строк та форма повідомлення про зміну облікових даних 2026, а зразки від експертів допоможуть скласти повідомлення та супровідний лист.
Ведення військового обліку на підприємстві — це важлива частина організації діяльності, що спрямована на забезпечення своєчасної та правильної інформації щодо військовозобов’язаних працівників. Відповідальний за ведення військового обліку займається організацією та контролем обліку військовозобов’язаних працівників, а також взаємодіє з органами військового управління. Усе про наказ про ведення військового обліку — у статті.
Складіть наказ про стан військового обліку на підприємстві у 2025 році і завдання з військового обліку на 2026 рік за зразком від наших експертів
Ведення військового обліку — обов'язкова умова діяльності підприємства будь-якої форми власності. Порядок військового обліку до цього часу викликає низку питань у зв’язку з динамічністю законодавства у цій сфері. Матеріал стане вашим путівником під час організації військового обліку на підприємстві з нуля, адже містить усі головні, як законодавчі, так і практичні положення про військовий облік для ведення обліку військовозобов'язаних
Підпишіться на 
