Небезпека незадекларованої праці для роботодавця, працівника та держави

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Перевірте, чи варто ризикувати, погоджуючись на тіньове працевлаштування?

Небезпека незадекларованої праці для роботодавця, працівника та держави

Роботодавці й працівники, які погоджуються на неофіційне оформлення трудових відносин, забувають різницю між короткостроковою та довгостроковою перспективою. Сьогодні ніби зекономив на сплаті податків, завтра отримав штраф або «вилетів з роботи».

В умовах воєнного стану своєчасна сплата податків відграє велику роль для фінансування, зокрема пенсійного фонду, лікарняних, потреб ЗСУ тощо.

Як подавати повідомлення про прийняття на роботу під час воєнного стану

Чим зашкоджує тіньова праця усім причетним, в інфографіці:

Небезпека незадекларованої праці для роботодавця, працівника та держави

Небезпека незадекларованої праці для роботодавця, працівника та держави

Джерело: Телеграм-канали ГУ Держпраці у Дніпровському регіоні
та Управління Держпраці у Кіровоградській області

Небезпека незадекларованої праці для роботодавця, працівника та держави
Олена Петровськаексперт Експертус Кадри
Приймаєте на роботу, направляєте у відрядження або звільняєте жінку, перевірте чи немає законодавчих обмежень, зокрема під час дії воєнного стану. Скористайтеся дороговказом, щоб уникнути штрафів самому, і вберегти директора від адміністративної чи навіть кримінальної відповідальності.

додаток

Норматив працевлаштованих осіб з інвалідністю за І квартал 2026 року — перевіряємо розрахунок

Статті за темою

Усі статті за темою

Випробування при прийнятті на роботу

Випробування працівника при прийнятті на роботу доволі поширена практика в роботодавців, тим паче під час воєнного стану випробування можна встановити для будь-якої категорії працівників. У цій статті розглянемо процедуру встановлення випробування при прийнятті на роботу.
49284

Порядок прийняття на роботу

Коли кандидата на вакансію відібрано, до справи стає працівник кадрової служби. А саме — починається процес прийняття на роботу нового працівника. Про порядок прийняття на роботу працівника — розкажемо далі.
237724

Зразок заяви про прийняття на роботу

Заява — це письмове офіційне повідомлення і/або прохання, яке подають на ім’я посадової особи, зазвичай — це керівник організації.
533861

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді