Зібрали для вас корисні поради, статті та оздоровчі завдання
Кілька останніх років українці живуть у надважких стресових умовах: спочатку коронавірус, потім повномасштабне вторгнення з усіма жахливими похідними. Годі уявити, якої шкоди зазнали психіка та фізичне здоров’я людей.
Тиждень перший. Дихання й медитація як джерело енергії та духовного здоров’я
Ми це розуміємо і оголошуємо спеціальний марафон для передплатників журналу «Кадровик-01» та системи «Експертус Кадри» — Дні здоров’я з Експертус. Допоможемо вам прокачати свої навички і засвоїти:
Дні здоров'я з Експертус
Не забудьте, що ці лайфхаки від редакції улюбленого видання не замінюють справжній чекап вашого організму в лікаря.
СКАЧАТИ
Оздоровлюватися разом із нами ще й цікаво. У кінці марафону Екпертус відзначить найактивніших його учасників. Протягом місяця заходьте в журнал, разом з нами виконуйте оздоровчі завдання, пишіть відгуки та коментарі в соцмережах з посиланням на публікації, робіть та викладайте фото. Стежте за анонсами й конкурсними завданнями та вперед — до кращого самопочуття та чудових подарунків!
Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
Стажування студентів на підприємстві — це можливість здобути практичний досвід за майбутньою професією. Який порядок укладання договору про стажування студентів вищих навчальних закладів передбачає вітчизняне законодавство? Чи оплачується стажування студентів? Відповіді на ці та інші питання про оформлення стажування на підприємстві — роз’яснюємо у статті
Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
Підпишіться на 
